高校公共采购绩效评价研究
| 摘要 | 第1-3页 |
| Abstract | 第3-7页 |
| 1 绪论 | 第7-13页 |
| ·研究的背景及目的 | 第7-8页 |
| ·研究背景 | 第7-8页 |
| ·研究意义和目的 | 第8页 |
| ·相关文献综述 | 第8-11页 |
| ·国外对于公共采购绩效理论的研究综述 | 第8-9页 |
| ·国内对于公共采购绩效理论的研究综述 | 第9-10页 |
| ·我国高校采购方面的理论研究综述 | 第10-11页 |
| ·论文的研究方法及创新 | 第11页 |
| ·论文的基本框架 | 第11-13页 |
| 2 相关概念界定及理论研究 | 第13-18页 |
| ·绩效的概念 | 第13-14页 |
| ·公共采购的概念 | 第14页 |
| ·绩效评价概述 | 第14-16页 |
| ·绩效评价概念 | 第14-15页 |
| ·绩效评价的要素构成 | 第15-16页 |
| ·绩效评价的功能 | 第16页 |
| ·绩效评价的主要方法 | 第16-18页 |
| 3 高校公共采购绩效评价体系的构建 | 第18-30页 |
| ·采购绩效评价的意义和目的 | 第18-19页 |
| ·影响采购绩效评价的因素 | 第19-20页 |
| ·高校公共采购绩效评价的特点 | 第20-21页 |
| ·高校公共采购绩效评价体系构建的原则 | 第21-23页 |
| ·高校公共采购绩效评价体系的确定步骤 | 第23-24页 |
| ·高校公共采购绩效评价关键绩效衡量指标确立 | 第24-29页 |
| ·关键绩效评价指标体系的设计方法 | 第24页 |
| ·高校公共采购绩效评价的内容 | 第24-25页 |
| ·高校公共采购绩效评价指标体系确定 | 第25-29页 |
| ·绩效评价结果的应用 | 第29-30页 |
| 4 JR学校公共采购现状分析及绩效评价 | 第30-49页 |
| ·近三年该高校采购的总体概况 | 第30-31页 |
| ·近三年该高校公共采购项目的总体情况 | 第31-42页 |
| ·该校现行公共采购绩效评价方式及存在的问题 | 第42-43页 |
| ·JR学校公共采购绩效评价指标体系设计及应用 | 第43-49页 |
| ·绩效评价指标权重的确定 | 第43-44页 |
| ·绩效评价指标标准的确定及考核 | 第44-47页 |
| ·该校公共采购中存在的问题 | 第47-49页 |
| 5 高校公共采购绩效评价实施的建议和思考 | 第49-55页 |
| ·绩效评价体系建立过程中的问题和注意点 | 第49-50页 |
| ·指标提取 | 第49页 |
| ·权重分配 | 第49-50页 |
| ·指标分值确定 | 第50页 |
| ·绩效评价实施过程中的注意问题 | 第50-51页 |
| ·公开、公平、公正 | 第50页 |
| ·及时反馈、充分沟通 | 第50-51页 |
| ·定期考核与不定期考核相结合 | 第51页 |
| ·以绩效评价为基础建立适当的激励机制 | 第51-52页 |
| ·激励机制要有以人为本的出发点 | 第51-52页 |
| ·激励机制要有实际可操作性和吸引力 | 第52页 |
| ·激励机制要讲求效率和可持续性 | 第52页 |
| ·不断深入高校公共采购绩效评价工作的研究 | 第52-55页 |
| ·培训与学习 | 第52页 |
| ·研究与交流 | 第52-53页 |
| ·政策的积极引导 | 第53-55页 |
| 参考文献 | 第55-59页 |
| 附录 | 第59-61页 |
| 致谢 | 第61页 |
