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河北省幼儿教师工作价值观调查研究--以秦皇岛、唐山等为例

摘要第1-5页
Abstract第5-6页
目录第6-8页
一、引言第8-15页
 (一) 问题的提出第8页
 (二) 研究目的和意义第8-9页
 (三) 文献综述第9-15页
二、相关概念界定第15-16页
 (一) 教师工作价值观的概念界定第15页
 (二) 幼儿教师教师工作价值观的概念界定第15-16页
三、研究方法第16-25页
 (一) 研究对象第16页
 (二) 研究方法与工具第16页
 (三) 研究过程第16-17页
 (四) 统计处理第17页
 (五) 问卷的编制及检验第17-25页
四、河北省幼儿教师工作价值观调查结果分析与讨论第25-49页
 (一) 幼儿教师样本分布的基本情况第25页
 (二) 河北省幼儿教师工作价值观调查结果第25-36页
 (三) 讨论第36-49页
五、研究思考与建议第49-53页
 (一) 加大各地区幼教经费投入,提高幼儿教师工资待遇第49页
 (二) 全面加强幼教监管力度,保障幼儿教师基本权益第49-50页
 (三) 践行人性化、民主化、科学化幼儿园管理体制第50页
 (四) 拓展幼儿教师培训形式,提供更多培训机会第50-51页
 (五) 加强幼儿教师自身专业素养的提升第51-53页
六、结论第53-54页
七、本研究的创新点及局限第54-55页
 (一) 本研究的创新点第54页
 (二) 本研究的局限性第54-55页
参考文献第55-58页
附录第58-62页
致谢第62页

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