田陈煤矿安全管控体系构建研究
| 摘要 | 第1-11页 |
| ABSTRACT | 第11-13页 |
| 第1章 绪论 | 第13-16页 |
| ·选题背景及意义 | 第13-14页 |
| ·研究思路及框架 | 第14-15页 |
| ·研究方法 | 第15页 |
| ·论文创新点 | 第15-16页 |
| 第2章 安全管控相关理论综述 | 第16-24页 |
| ·安全管控的概念 | 第16页 |
| ·安全管控的内涵 | 第16-17页 |
| ·安全管控的理论基础 | 第17-20页 |
| ·海恩法则 | 第17页 |
| ·木桶理论 | 第17页 |
| ·事故因果连锁论 | 第17-19页 |
| ·事故唯物辩证因果连锁 | 第19页 |
| ·和谐管理理论 | 第19-20页 |
| ·煤矿安全生产管控核心要素 | 第20-21页 |
| ·安全管控理论探索 | 第21-24页 |
| ·安全管理的根本 | 第21-22页 |
| ·安全管控的手段 | 第22-24页 |
| 第3章 田陈煤矿内外部安全环境分析 | 第24-39页 |
| ·外部安全环境分析 | 第24-28页 |
| ·行业安全形势严峻 | 第24页 |
| ·行业安全存有固有不利条件 | 第24-26页 |
| ·压力和挑战并存 | 第26-27页 |
| ·能源集团成立带来机遇 | 第27页 |
| ·事故致因有统计规律性 | 第27-28页 |
| ·企业概况及经营性现状 | 第28-29页 |
| ·内部安全环境分析 | 第29-30页 |
| ·机制不健全 | 第29页 |
| ·缺少系统化的战略思维 | 第29-30页 |
| ·安全意识薄 | 第30页 |
| ·行为养成处于探索摸索阶段 | 第30页 |
| ·安全症结突出 | 第30页 |
| ·安全管理SWOT研究 | 第30-31页 |
| ·安全管控研究分析 | 第31-39页 |
| ·事故致因的原因分析 | 第32-33页 |
| ·田陈煤矿事故致因核心要素分析 | 第33-36页 |
| ·安全管控体系的基本模型 | 第36-39页 |
| 第4章 安全管控体系的构建 | 第39-55页 |
| ·物的不安全状态的管控 | 第39-42页 |
| ·隐患排查体系 | 第39-40页 |
| ·三基建设体系 | 第40-42页 |
| ·人的不安全行为管控 | 第42-47页 |
| ·行为规范体系 | 第42-43页 |
| ·网络环境下安全自主学习安全培训体系 | 第43-47页 |
| ·管理失误的管控 | 第47-48页 |
| ·建立工作闭合管控平台 | 第47页 |
| ·建立制度文化考核平台 | 第47-48页 |
| ·建立诚信管理平台 | 第48页 |
| ·安全信息化管理体系的研究开发 | 第48-55页 |
| ·安全信息化管理体系的概念 | 第48页 |
| ·信息收集 | 第48-50页 |
| ·信息加工 | 第50-51页 |
| ·信息决策 | 第51页 |
| ·信息反馈 | 第51-52页 |
| ·安全信息管控体系的具体开发 | 第52-55页 |
| 第5章 安全管控体系配套措施 | 第55-67页 |
| ·安全质量股份考核体系 | 第55-57页 |
| ·设立安全股本 | 第55-56页 |
| ·考核评分标准的设立 | 第56-57页 |
| ·质量股市显示软件研发应用 | 第57页 |
| ·安全责任绩效考核体系 | 第57-67页 |
| ·研究内容 | 第57-58页 |
| ·关键环节 | 第58-59页 |
| ·类型和方法 | 第59页 |
| ·建立和实施步骤 | 第59-64页 |
| ·过程控制 | 第64-67页 |
| 第6章 结论及展望 | 第67-72页 |
| ·结论 | 第67-70页 |
| ·安全管控体系的逻辑关系 | 第70页 |
| ·下一步研究方向 | 第70-72页 |
| 参考文献 | 第72-73页 |
| 致谢 | 第73-74页 |
| 学位论文评阅及答辩情况表 | 第74页 |
