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辽宁信息职业技术学院教师测评系统的研究和设计

内容提要第1-7页
第一章 引言第7-12页
   ·系统研究的背景第7页
   ·教师测评系统的现状分析第7-10页
   ·教师测评系统的研究意义第10-11页
   ·本文研究的主要内容及全文结构第11-12页
第二章 系统设计技术分析第12-21页
   ·三层结构技术第12-14页
     ·三层结构的概念第12页
     ·三层结构的优势第12-14页
   ·面向对象的分析与设计技术第14-16页
     ·面向对象分析方法第14-15页
     ·面向对象设计(OOD)技术第15-16页
   ·对象-关系映射(ORM)模式技术第16-18页
   ·STRUTS 设计技术第18-20页
   ·小结第20-21页
第三章 教师测评系统的设计分析第21-32页
   ·系统设计需求第21-22页
   ·系统设计分析第22-24页
     ·用例模型的介绍第22页
     ·系统引入用例的主要目的第22页
     ·本系统的用例模型第22-24页
   ·系统对象模型分析第24-25页
   ·系统动态模型分析第25-27页
   ·系统功能模型分析第27-31页
     ·系统DFD 图第27-29页
     ·系统功能描述第29-31页
   ·小结第31-32页
第四章 教师测评系统的设计第32-58页
   ·系统体系结构设计第32-38页
     ·系统C/S 和B/S 架构的选定第32-34页
     ·C/S 模式应用设计第34-36页
     ·B/S 模式应用设计第36-38页
   ·系统对象设计第38-40页
   ·系统分层结构设计第40-43页
     ·表现层的设计第40-41页
     ·业务逻辑层的设计第41-42页
     ·数据持久层的设计第42-43页
   ·数据持久化设计第43-49页
     ·创建Hibernate 的配置文件第43-45页
     ·创建持久化类第45-46页
     ·创建数据库第46页
     ·创建对象-关系映射文件第46-47页
     ·通过Hibernate API 操纵数据库第47-49页
   ·安全设计第49-55页
     ·基本安全模型第49-51页
     ·Java 安全模型与基础结构第51页
     ·本系统WEB 应用程序安全第51-55页
   ·教师测评策略设计第55-57页
     ·概率方法建模设计第55页
     ·层次分析法建模第55-57页
   ·小结第57-58页
第五章 全文总结第58-60页
参考文献第60-62页
论文摘要第62-64页
ABSTRACT第64-67页
致谢第67页

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