摘要 | 第1-6页 |
Abstract | 第6-12页 |
第1章 绪论 | 第12-19页 |
·选题背景及意义 | 第12-13页 |
·相关研究综述 | 第13-17页 |
·研究思路 | 第17-18页 |
·本文创新点 | 第18-19页 |
第2章 人力资本聚集机制:理论分析 | 第19-29页 |
·知识外溢对人力资本聚集的作用机制 | 第19-26页 |
·人力资本外在效应 | 第19-20页 |
·技能互补假说 | 第20-23页 |
·技术积累 | 第23-26页 |
·非知识、技术因素对人力资本聚集的作用机制 | 第26-28页 |
·收入外部性 | 第26-27页 |
·改善生活环境 | 第27页 |
·管理者偏好及住房供给缺乏弹性 | 第27-28页 |
·本章小结 | 第28-29页 |
第3章 中国现阶段的人力资本聚集现象 | 第29-37页 |
·各地区人力资本静态分布 | 第29-33页 |
·人才区域集聚现状 | 第29-30页 |
·人力资本区域差异度量 | 第30-33页 |
·人力资本地区间流动趋势 | 第33-37页 |
·东、中、西三大地区人口迁移的流向分布 | 第33-35页 |
·迁移人口的人力资本水平 | 第35-37页 |
第4章 人力资本流动影响因素的实证分析 | 第37-53页 |
·人力资本流动的影响因素 | 第37-42页 |
·劳动力流动的传统因素 | 第37-42页 |
·人力资本聚集效应因素 | 第42页 |
·传统因素对人力资本流动影响的实证分析 | 第42-49页 |
·聚集效应通过知识外溢作用于人力资本流动的实证分析 | 第49-50页 |
·聚集效应通过基础设施作用于人力资本流动的实证分析 | 第50-53页 |
第5章 政策建议 | 第53-55页 |
·注重实现基本公共服务均等化,引导生产要素跨区域合理流动 | 第53页 |
·注重人力资本投资,实现物质资本和人力资本的协调发展 | 第53-54页 |
·营造人才聚集环境,充分发挥人力资本聚集效应 | 第54-55页 |
结论 | 第55-57页 |
参考文献 | 第57-61页 |
致谢 | 第61-62页 |
附录A | 第62-76页 |