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绍兴冠友制衣有限公司市场营销策略研究

摘要第1-6页
Abstract第6-10页
插图索引第10-11页
附表索引第11-12页
第1章 绪论第12-21页
   ·选题背景及研究意义第12-14页
     ·选题背景第12-13页
     ·研究意义第13-14页
   ·理论基础与文献综述第14-19页
     ·麦卡锡的4Ps说第14-15页
     ·4Cs理论第15页
     ·关系营销的4Rs理论第15-16页
     ·STP理论第16-17页
     ·SWOT分析法第17页
     ·服装之流行规律和消费心理第17-19页
   ·研究内容与方法第19-21页
     ·研究的内容第19页
     ·研究的方法第19-21页
第2章 绍兴冠友制衣有限公司的营销环境分析第21-39页
   ·公司微观环境分析第21-29页
     ·公司内部环境分析第21-24页
     ·主要竞争对手分析第24-27页
     ·公司客户服装需求分析第27-29页
   ·服装行业环境分析第29-30页
     ·服装行业现状分析第29-30页
     ·服装行业的发展趋势第30页
   ·公司市场营销宏观环境分析第30-34页
     ·政治政策环境的影响第31-32页
     ·经济环境的影响第32-33页
     ·社会人口和文化影响第33页
     ·技术环境影响第33-34页
   ·冠友制衣有限公司SWOT分析第34-39页
     ·机会分析第34-35页
     ·威胁分析第35页
     ·优势分析第35-36页
     ·劣势分析第36页
     ·SWOT矩阵的绘制第36-39页
第3章 绍兴冠友制衣有限公司的营销策略的制定第39-56页
   ·绍兴冠友制衣有限公司的市场定位第39-44页
     ·市场细分策略第39-42页
     ·目标市场选择第42-43页
     ·市场定位策略第43-44页
   ·服装产品策略第44-48页
   ·服装的价格策略第48页
   ·营销渠道策略第48-53页
     ·营销渠道途径的扩充第49-50页
     ·营销通路灵活化第50-51页
     ·巩固和改善经销商的联盟关系第51-53页
   ·服装促销策略第53-56页
     ·销售人员市场推广策略第53页
     ·广告宣传推广第53-54页
     ·季末节假日折扣第54-56页
第4章 绍兴冠友制衣有限公司营销策略实施保障措施第56-66页
   ·建立健全公司的产品研发机制第56-58页
   ·完善生产与营销并重管理体系第58-59页
   ·建立一支素质过硬的销售队伍第59-61页
     ·通过人力资源开发架构合适的营销团队第59页
     ·加强营销团队的培训管理第59-61页
   ·建立完善的营销业绩激励机制第61-63页
     ·建立科学有效的薪酬激励机制第61页
     ·建立科学完善的考核体系第61-63页
   ·积极建立富有绍兴冠友制衣特色的企业文化第63-66页
结论第66-68页
参考文献第68-70页
致谢第70页

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