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社会公共卫生服务绩效管理研究--以虹口区为例

摘要第1-5页
Abstract第5-7页
第一章 导论第7-13页
 第一节 选题背景及其意义第7页
 第二节 文献综述第7-10页
 第三节 研究理论和方法第10-13页
第二章 绩效管理的理论和实践模式第13-17页
 第一节 绩效管理的内涵与目的第13页
 第二节 绩效的几种主要考评方法第13-14页
 第三节 几种绩效考评方法的利弊分析第14-15页
 第四节 国外公共卫生体系中绩效评价的应用第15-17页
第三章 社区公共卫生服务的基本理论第17-22页
 第一节 社区公共卫生服务的涵义与内容第17-20页
 第二节 社区公共卫生服务面临的挑战第20-21页
 第三节 社区公共卫生服务的绩效管理第21-22页
第四章 虹口区社区公共卫生服务绩效管理运用第22-41页
 第一节 虹口区社区公共卫生服务概况第22页
 第二节 绩效考评的指标与权重结构第22-30页
 第三节 绩效管理的实施第30-36页
 第四节 绩效管理效果分析与结果运用第36-41页
第五章 研究结论和相关建议第41-45页
 第一节 社区公共卫生服务绩效管理成效与问题第41-42页
 第二节 完善社区公共卫生服务绩效管理的对策建议第42-45页
参考文献第45-47页
致谢第47-48页

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