企业战略预警反应系统研究
| 摘要 | 第1-3页 |
| Abstract | 第3-7页 |
| 第一章 绪论 | 第7-22页 |
| ·研究的背景与意义 | 第7-10页 |
| ·研究的背景 | 第7-9页 |
| ·研究的意义 | 第9-10页 |
| ·本课题研究的现状 | 第10-19页 |
| ·战略管理相关理论综述 | 第10-13页 |
| ·企业预警管理相关理论综述 | 第13-16页 |
| ·战略业绩评价相关理论综述 | 第16-19页 |
| ·相关理论得失 | 第19-20页 |
| ·可借鉴的研究成果和思路 | 第19页 |
| ·既有研究的不足之处 | 第19-20页 |
| ·研究结构框架 | 第20-22页 |
| 第二章 企业战略危机的发生机理及诱因 | 第22-31页 |
| ·战略性隐患存在的客观必然性 | 第22-24页 |
| ·外部环境的不稳定性 | 第22页 |
| ·企业内部管理冲突与决策失误 | 第22-23页 |
| ·企业发展战略本身潜伏危机 | 第23-24页 |
| ·企业战略危机的诱因 | 第24-29页 |
| ·战略制定阶段的危机诱因 | 第24-26页 |
| ·战略实施阶段的危机诱因 | 第26-28页 |
| ·战略评价阶段的危机诱因 | 第28-29页 |
| ·企业战略危机的发生机理 | 第29-31页 |
| 第三章 企业战略预警评价指标体系的构建 | 第31-46页 |
| ·企业战略预警评价指标选取的原则 | 第31-32页 |
| ·企业战略预警评价指标体系的构建 | 第32-38页 |
| ·企业战略预警评价指标体系的设计思路 | 第32页 |
| ·企业战略预警评价指标体系的结构 | 第32-33页 |
| ·企业战略预警评价指标体系 | 第33-38页 |
| ·企业战略预警指标体系的指标评价 | 第38-46页 |
| ·单个指标的评价 | 第38-42页 |
| ·指标权重的确定 | 第42-45页 |
| ·综合指标的评价 | 第45-46页 |
| 第四章 企业战略预警反应系统构建 | 第46-59页 |
| ·预警子系统 | 第47-53页 |
| ·战略信息搜集系统 | 第48-51页 |
| ·战略信息加工系统 | 第51-52页 |
| ·战略危机预测系统 | 第52页 |
| ·战略危机警报系统 | 第52-53页 |
| ·预控子系统 | 第53-59页 |
| ·战略危机管理总部 | 第54页 |
| ·培养战略危机处理专业队伍 | 第54-55页 |
| ·制定战略危机预控对策系统 | 第55-58页 |
| ·进行战略危机处理的模拟训练 | 第58-59页 |
| 第五章 企业战略预警反应系统的组织结构与运行机制 | 第59-68页 |
| ·企业战略预警反应系统的组织结构 | 第59-64页 |
| ·企业战略预警反应系统的组织职能 | 第59-60页 |
| ·企业战略预警反应系统的组织机构层次 | 第60-61页 |
| ·企业战略预警反应系统组织机构设置的模式 | 第61-62页 |
| ·企业战略预警反应系统的人力资源配置 | 第62-64页 |
| ·企业战略预警反应系统的运行机制 | 第64-68页 |
| ·预警机制 | 第65-66页 |
| ·反应机制 | 第66-68页 |
| 参考文献 | 第68-71页 |
| 致谢 | 第71-72页 |
| 读研期间发表的学术论文 | 第72页 |
