| 摘要 | 第5-6页 |
| ABSTRACT | 第6-7页 |
| 第1章 绪论 | 第11-18页 |
| 1.1 研究背景和研究意义 | 第11-12页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第11-12页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第12页 |
| 1.2 研究综述 | 第12-16页 |
| 1.2.1 国外研究综述 | 第13页 |
| 1.2.2 国内研究综述 | 第13-16页 |
| 1.3 研究思路和研究方法 | 第16-18页 |
| 1.3.1 研究思路 | 第16-17页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第17-18页 |
| 第2章 相关概念及理论基础 | 第18-23页 |
| 2.1 相关概念 | 第18-20页 |
| 2.1.1 税收 | 第18页 |
| 2.1.2 税收征管 | 第18-19页 |
| 2.1.3 税收征管模式 | 第19-20页 |
| 2.2 理论基础 | 第20-23页 |
| 2.2.1 新公共管理理论 | 第21页 |
| 2.2.2 政府职能理论 | 第21-22页 |
| 2.2.3 税收遵从理论 | 第22-23页 |
| 第3章 G区国税局税收征管具体现状 | 第23-35页 |
| 3.1 G区国税局基本情况 | 第23-26页 |
| 3.1.1 G区国税局基本建设情况 | 第24-25页 |
| 3.1.2 G区国税局征管发展历程 | 第25-26页 |
| 3.2 G区国税局税收征管重要举措 | 第26-29页 |
| 3.2.1 发票管理 | 第26-27页 |
| 3.2.2 风险管理 | 第27-28页 |
| 3.2.3 欠税追征 | 第28页 |
| 3.2.4 情报管理 | 第28-29页 |
| 3.3 G区国税局税收征管取得成效 | 第29-31页 |
| 3.3.1 “放管服”改革达到新高度 | 第29页 |
| 3.3.2 以风险管理为导向的税收执法体系科学完善 | 第29-30页 |
| 3.3.3 以新发展理念服务大局水平显著提升 | 第30页 |
| 3.3.4 以纳税人为中心的纳税服务体系便捷高效 | 第30页 |
| 3.3.5 以依法行政为根本的税收法制体系健全完备 | 第30-31页 |
| 3.4 G区国税局税收征管存在问题 | 第31-33页 |
| 3.4.1 相关法律缺乏建立、纳税管理权责难分 | 第31页 |
| 3.4.2 电子系统监管力度缺乏、信息化技术仍要加强 | 第31-32页 |
| 3.4.3 税收政策知识普及难度增加、管理架构存在问题 | 第32页 |
| 3.4.4 职责权限不明晰、执法风险及廉政风险并存 | 第32-33页 |
| 3.5 G区国税局税收征管问题的原因 | 第33-35页 |
| 3.5.1 税收法制尚需完备、顶层设计不明朗 | 第33页 |
| 3.5.2 信息化应用水平偏低、信息管税优势没有发挥 | 第33-34页 |
| 3.5.3 税收征管效率不高、人员能力还需加强 | 第34页 |
| 3.5.4 税务代理制度没有推行、征管辅助机制有待加强 | 第34-35页 |
| 第4章 国内外税收征管经验借鉴 | 第35-43页 |
| 4.1 国外税收征管模式 | 第35-37页 |
| 4.1.1 美国税收征管模式 | 第35-36页 |
| 4.1.2 加拿大税收征管模式 | 第36-37页 |
| 4.1.3 日本税收征管模式 | 第37页 |
| 4.2 国内先进地区税收征管模式 | 第37-39页 |
| 4.2.1 浙江省税收征管模式 | 第38-39页 |
| 4.2.2 上海市税收征管模式 | 第39页 |
| 4.3 国外及国内先进地区先进税收征管经验及借鉴 | 第39-43页 |
| 4.3.1 国外征管经验借鉴 | 第39-41页 |
| 4.3.2 国内其他地区征管经验总结借鉴 | 第41-43页 |
| 第5章 完善G区国税税收征管的对策建议 | 第43-51页 |
| 5.1 完善税收法律法规、规范操作流程 | 第43-44页 |
| 5.1.1 健全税收基本法律,严格执行相关规定 | 第43-44页 |
| 5.1.2 规范税收征管流程 | 第44页 |
| 5.1.3 强化税务稽查流程 | 第44页 |
| 5.2 完善税收征管保障体系、增强遵从能力建设 | 第44-46页 |
| 5.2.1 完善征管质量评价体系 | 第45页 |
| 5.2.2 增强税收遵从管理的能力建设 | 第45页 |
| 5.2.3 以风险管理为导向 | 第45-46页 |
| 5.3 建立优秀数据监控平台、加强的信息技术支持 | 第46-47页 |
| 5.3.1 建设信息共享平台、提高数据利用效率 | 第46页 |
| 5.3.2 完善数据情报平台、深化税源管理平台 | 第46-47页 |
| 5.4 完善税收人才管理体制、国地税合并后加强整合 | 第47-48页 |
| 5.4.1 提升干部综合素质、发挥新老结合优势 | 第47-48页 |
| 5.4.2 加强税务人力资源培训及引进机制 | 第48页 |
| 5.4.3 国地税合并后加强内部整合 | 第48页 |
| 5.5 税收社会化管理、推行税务代理制度 | 第48-51页 |
| 5.5.1 税收社会化管理 | 第49页 |
| 5.5.2 推行税务代理制度 | 第49-51页 |
| 结语 | 第51-52页 |
| 参考文献 | 第52-55页 |
| 致谢 | 第55页 |
