华夏银行经营绩效评价体系构建研究
| 摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4-5页 |
| 1 绪论 | 第8-14页 |
| 1.1 研究背景及意义 | 第8-10页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第8-9页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第9-10页 |
| 1.2 国内外研究综述 | 第10-12页 |
| 1.2.1 国外研究综述 | 第10页 |
| 1.2.2 国内研究综述 | 第10-11页 |
| 1.2.3 文献述评 | 第11-12页 |
| 1.3 研究内容 | 第12页 |
| 1.4 研究方法 | 第12-13页 |
| 1.5 研究创新 | 第13-14页 |
| 2 华夏银行经营绩效评价的相关理论 | 第14-19页 |
| 2.1 经营绩效评价的涵义 | 第14-15页 |
| 2.1.1 经营绩效 | 第14页 |
| 2.1.2 绩效评价 | 第14-15页 |
| 2.2 华夏银行经营绩效评价的方法选择 | 第15-19页 |
| 2.2.1 经济增加值（EVA）法 | 第15页 |
| 2.2.2 杜邦财务分析法 | 第15-16页 |
| 2.2.3 平衡计分卡 | 第16-17页 |
| 2.2.4 数据包络分析法 | 第17-18页 |
| 2.2.5 因子分析法 | 第18-19页 |
| 3 华夏银行经营绩效的影响因素 | 第19-26页 |
| 3.1 华夏银行概况 | 第19页 |
| 3.2 华夏银行经营绩效的影响因素 | 第19-26页 |
| 3.2.1 盈利性因素 | 第19-21页 |
| 3.2.2 流动性因素 | 第21-22页 |
| 3.2.3 安全性因素 | 第22-24页 |
| 3.2.4 成长性因素 | 第24-26页 |
| 4 华夏银行经营绩效评价指标的构建 | 第26-31页 |
| 4.1 经营绩效评价指标构建的原则 | 第26-27页 |
| 4.2 经营绩效评价指标的设计 | 第27-31页 |
| 4.2.1 盈利性评价指标 | 第28页 |
| 4.2.2 流动性评价指标 | 第28-29页 |
| 4.2.3 安全性评价指标 | 第29页 |
| 4.2.4 成长性评价指标 | 第29-31页 |
| 5华夏银行经营绩效的评价与比较 | 第31-44页 |
| 5.1 样本确定 | 第31-34页 |
| 5.2 数据处理和检验 | 第34页 |
| 5.3 因子分析 | 第34-37页 |
| 5.4 样本银行分析 | 第37-39页 |
| 5.5 评价标准确定 | 第39-42页 |
| 5.5.1 标准银行经营绩效指标值的确定 | 第39-41页 |
| 5.5.2 标准银行经营绩效的评价 | 第41-42页 |
| 5.6 评价结果分析 | 第42-44页 |
| 6 华夏银行经营绩效提升的策略 | 第44-48页 |
| 6.1 强化成本管理，提高盈利能力 | 第44-45页 |
| 6.2 强化风险管理，提高资产质量 | 第45-46页 |
| 6.3 强化金融创新，提高发展能力 | 第46-48页 |
| 7 结束语 | 第48-49页 |
| 参考文献 | 第49-51页 |
| 致谢 | 第51页 |
