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中职学校志愿服务的调查研究

摘要第5-6页
Abstract第6-7页
绪论第10-15页
    一、研究背景第10-11页
    二、研究意义第11-12页
        (一)理论意义第11页
        (二)现实意义第11-12页
    三、研究现状第12-13页
        (一)国内研究现状第12-13页
        (二)国外研究现状第13页
    四、研究方法第13-15页
        (一)文献法第14页
        (二)访谈法第14页
        (三)观察法第14页
        (四)调查法第14-15页
第一章 相关概念的内涵及联系第15-21页
    一、志愿者第15-16页
        (一)志愿者的定义及内涵第15-16页
        (二)志愿者的发展第16页
    二、志愿服务第16-19页
        (一)国内志愿服务的起源及内涵第16-17页
        (二)国内志愿服务的主要形式第17页
        (三)国内志愿服务的主要发展历程第17-19页
    三、志愿精神第19-21页
        (一)志愿精神的定义第19页
        (二)发扬志愿精神的重要意义第19-21页
第二章 中职学校志愿服务的现状调查第21-31页
    一、问卷调查中获得的相关信息及结论第21-25页
        (一)研究对象第21页
        (二)具体调研结果及相关分析第21-25页
    二、访谈中获得的相关信息及结论第25-28页
        (一)一线教职工谈目前学校的志愿服务现状第25-26页
        (二)学生个案访谈第26-28页
    三、跟踪观察获得的相关信息及结论第28-31页
第三章 中职学校志愿服务存在问题的原因分析第31-34页
    一、地方政府在中职学校开展志愿服务活动上的制度保障不健全第31页
    二、社会相关组织对中职学校开展志愿服务未给予有效支持第31-32页
    三、中职学校自身开展志愿服务的局限性第32-34页
        (一)学校主体在开展志愿服务活动的困难之处第32-33页
        (二)中职学生对志愿服务的热情度不够高涨第33-34页
第四章 中职学校志愿服务的对策第34-41页
    一、政府应根据青年志愿者团队的不同组成部分,加强制度建设第34-36页
        (一)健全制度建设第34-35页
        (二)完善考评机制第35页
        (三)健全激励体系第35-36页
    二、社会相关组织加强与中职学校在开展志愿服务方面的联动第36-37页
        (一)加强与中职学校的志愿服务联系第36页
        (二)减少对中职学校有色眼镜下的评论第36-37页
        (三)联合红色教育资源,丰富中职学校的德育教育第37页
    三、学校加强引导学生投身志愿服务活动,并做好相应的管理第37-41页
        (一)因势而动,提高自身的主导地位第37-38页
        (二)加强志愿者队伍建设第38-39页
        (三)全员联动,做好宣传工作第39-41页
结语第41-43页
参考文献第43-45页
附录A第45-46页
附录B第46-49页
致谢第49-50页
作者简历第50页

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