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以人为本视角下高职院校学生管理工作研究--以广东科技学院为例

摘要第4-5页
Abstract第5-6页
第1章 绪论第9-14页
    1.1 问题的提出第9-10页
        1.1.1 选题背景第9页
        1.1.2 研究意义第9-10页
    1.2 研究目的第10页
    1.3 国内外研究综述第10-12页
        1.3.1 国外研究综述第10-11页
        1.3.2 国内研究综述第11-12页
    1.4 研究的主要内容、方法及研究创新之处第12-14页
        1.4.1 研究的主要内容第12页
        1.4.2 研究的方法第12-13页
        1.4.3 研究创新之处第13-14页
第2章 高职院校“以人为本”学生管理工作的理论分析第14-24页
    2.1“以人为本”学生管理工作概述第14-20页
        2.1.1“以人为本”的基本含义第14-15页
        2.1.2“以人为本”学生管理工作的内涵第15页
        2.1.3 高职院校学生管理实施“以人为本”理念的具体体现第15-16页
        2.1.4 当前高职院校学生管理工作的主要内容第16-18页
        2.1.5 高职院校实现“以人为本”学生管理工作的基本原则第18-20页
    2.2 高职院校实现“以人为本”学生管理工作的现实依据第20-24页
        2.2.1 落实贯彻素质教育的必然要求第20-21页
        2.2.2 适应市场经济深入发展的必然选择第21页
        2.2.3 高职院校学生严峻的竞争形势的需要第21-22页
        2.2.4 高职院校学生身心特点的需要第22-24页
第3章 我国高职院校学生管理工作存在的问题及成因分析——以广东科技学院为例第24-31页
    3.1 我国高职院校学生管理工作面临的基本环境与学生状况第24-26页
        3.1.1 学生层次多样,教育背景和思想水平差异大第24页
        3.1.2 入学前后学生对专业和学校的认知反差大第24页
        3.1.3 受现实社会环境影响,学生管理问题突出第24-25页
        3.1.4 广东科技学院的学生管理工作现状第25-26页
    3.2 高职院校学生管理工作存在的问题第26-29页
        3.2.1 管理手段相对机械和单一,利用网络新兴工具不够充分第26-27页
        3.2.2 教师的思想观念转变不及时,育人能力有待进一步提高第27页
        3.2.3 以学生为主体地位得不到充分体现第27页
        3.2.4 有关学生管理的制度严重滞后第27页
        3.2.5 过多强调统一性,忽视学生个体的差异性第27-28页
        3.2.6 学生综合素质评价欠缺,不利于学生的全面发展第28-29页
        3.2.7 校园文化建设有待进一步加强第29页
    3.3 高职院校学生管理工作存在问题的成因分析第29-31页
        3.3.1 学生的自主意识不断增强第29-30页
        3.3.2 学生主体差异性大第30页
        3.3.3 学生管理者缺乏服务意识第30页
        3.3.4 学生管理者非职责范围事务多第30页
        3.3.5 高职院校管理制度不够健全,管理程序不规范第30-31页
第4章“以人为本”推进高职院校学生管理的举措第31-40页
    4.1 加强权益保护,注重人文关怀第31-32页
        4.1.1 依法治校,坚决维护学生的合法权益第31页
        4.1.2 注重人文关怀,切实为贫困学生排忧解难第31-32页
    4.2 培养学生的价值观与心理素质第32-34页
        4.2.1 在“中国梦”信念的引导下,培养学生的价值观第32页
        4.2.2 让学生树立自信心理,并建立“以人为本”的心理疏导机制第32-33页
        4.2.3 培养高职院校学生健康的心理素质第33-34页
    4.3 构建学生综合素质评价体系,注重长远发展,提升职业发展能力第34-37页
        4.3.1 全力构建并完善学生综合素质评价体系第34-35页
        4.3.2 培养学生可持续发展能力,注重学生长远发展第35-36页
        4.3.3 加强创业教育,帮助学生做好职业生涯规划第36页
        4.3.4 培养高职院校学生的职业技能第36-37页
    4.4 加强师资队伍建设,提高管理人员素质第37-40页
        4.4.1 以师德建设为中心,全面提高教师队伍思想政治素质第37-38页
        4.4.2 以提高专业水平为重点,全面提高教师队伍的业务素质第38-39页
        4.4.3“以人为本”贯彻到教师的日常教学工作中第39-40页
结束语第40-41页
参考文献第41-43页
致谢第43-44页
攻读硕士学位期间发表的论文第44页

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