A公司核心竞争力研究
| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5页 |
| 第1章 前言 | 第8-14页 |
| 1.1 研究背景与研究意义 | 第8-9页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第8-9页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第9页 |
| 1.2 国内外研究现状 | 第9-12页 |
| 1.2.1 国外研究现状 | 第9-11页 |
| 1.2.2 国内研究现状 | 第11-12页 |
| 1.3 研究内容与研究方法 | 第12-14页 |
| 1.3.1 研究内容 | 第12页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第12-14页 |
| 第2章 企业核心竞争力理论基础 | 第14-17页 |
| 2.1 核心竞争力的内涵及特征 | 第14-15页 |
| 2.2 核心竞争力相关理论 | 第15-17页 |
| 2.2.1 创新理论 | 第15页 |
| 2.2.2 产品生命周期理论 | 第15-16页 |
| 2.2.3 企业战略管理理论 | 第16-17页 |
| 第3章A公司核心竞争力影响因素分析 | 第17-28页 |
| 3.1 A公司的现状分析 | 第17-19页 |
| 3.2 A公司的SWOT分析 | 第19-24页 |
| 3.2.1 A公司的优势 | 第19-21页 |
| 3.2.2 A公司的劣势 | 第21-22页 |
| 3.2.3 A公司的机遇 | 第22-23页 |
| 3.2.4 A公司的挑战 | 第23-24页 |
| 3.3 外部影响因素 | 第24-25页 |
| 3.3.1 政治因素 | 第24页 |
| 3.3.2 经济政策因素 | 第24页 |
| 3.3.3 行业因素 | 第24-25页 |
| 3.4 内部影响因素 | 第25-28页 |
| 3.4.1 企业管理能力 | 第25-26页 |
| 3.4.2 企业盈利能力 | 第26页 |
| 3.4.3 技术创新能力 | 第26-28页 |
| 第4章A公司核心竞争力评价 | 第28-37页 |
| 4.1 核心竞争力评价指标体系选取原则 | 第28-29页 |
| 4.1.1 综合效应原则 | 第28页 |
| 4.1.2 可操作性原则 | 第28页 |
| 4.1.3 对比性原则 | 第28页 |
| 4.1.4 延展性原则 | 第28-29页 |
| 4.2 A公司核心竞争力评价指标体系 | 第29-32页 |
| 4.2.1 指标体系的初步建立 | 第29页 |
| 4.2.2 基于验证性因子分析的指标筛选 | 第29-32页 |
| 4.3 基于综合模糊评价的A公司核心竞争力分析 | 第32-37页 |
| 4.3.1 企业核心竞争力评价方法介绍 | 第32页 |
| 4.3.2 模糊综合评价简介 | 第32-33页 |
| 4.3.3 A公司核心竞争力评价 | 第33-37页 |
| 第5章A公司核心竞争力提升策略 | 第37-40页 |
| 5.1 加大市场投入，做强做大市场 | 第37-38页 |
| 5.1.1 提高产品质量，降低产品成本 | 第37页 |
| 5.1.2 增强产品信任度，扩大市场占有率 | 第37-38页 |
| 5.2 完善管理制度，实现管理创新 | 第38页 |
| 5.2.1 提高组织运行效率，加大制度执行力 | 第38页 |
| 5.2.2 增加优秀人力资本，充实公司后备人才 | 第38页 |
| 5.3 实现技术突破，提高盈利能力 | 第38-40页 |
| 5.3.1 加大研发人员比例，提高研发人员素质 | 第39页 |
| 5.3.2 增加技术投入，扩大生产规模 | 第39-40页 |
| 第6章 结论 | 第40-41页 |
| 参考文献 | 第41-43页 |
| 攻读硕士学位期间取得的学术成果 | 第43-44页 |
| 致谢 | 第44页 |
