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高职院校礼仪教育问题及对策研究

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-8页
绪论第8-15页
   ·课题来源第8-9页
   ·研究的现状与水平第9-14页
     ·国内研究现状第9-12页
     ·国外研究现状第12-14页
   ·研究意义和目的第14页
   ·研究思路和研究方法第14-15页
     ·研究思路第14页
     ·研究方法第14-15页
第1章 高职院校礼仪教育现状调查第15-27页
   ·礼仪教育现状调查的设计第15-18页
     ·调查工具第15页
     ·调查对象第15-16页
     ·选取调查对象缘由第16-18页
   ·学生掌握礼仪知识的情况第18-22页
     ·学生对礼仪的思想认识不到位第18页
     ·学生对礼仪规范的掌握不到位第18-21页
     ·学生对礼仪的日常运用不到位第21-22页
   ·学校进行礼仪教育的情况第22-27页
     ·学校教师示范性不够第22-23页
     ·礼仪教师专业性不强第23页
     ·礼仪课程开设不合理第23-25页
     ·礼仪教育途径狭窄第25-27页
第2章 高职院校礼仪教育问题成因分析第27-32页
   ·高职院校价值取向的原因第27-28页
   ·高职院校教师的原因第28-30页
     ·学校教师的礼仪身教不到位第28页
     ·礼仪教师的专业水平不到位第28-29页
     ·其他教师对礼仪教育的渗透不到位第29-30页
   ·高职院校学生的原因第30-32页
第3章 加强高职院校礼仪教育的对策第32-42页
   ·有效转变高职院校的教育理念第32-33页
   ·切实提高高职教师的礼仪修养第33-34页
     ·深层次领悟教师礼仪的重要性第33页
     ·分阶段实施教师礼仪素质培训第33-34页
     ·多渠道开展教师礼仪实践活动第34页
   ·着力塑造礼仪教师的专业形象第34-37页
     ·内在素养的塑造第34-36页
     ·外在形象的塑造第36-37页
   ·全面完善礼仪课程教学改革第37-39页
     ·教学理念注重传统与现代的结合第37-38页
     ·教学内容注重基础性与专业性的结合第38页
     ·教学方式注重理论与实践的结合第38-39页
   ·大力营造礼仪教育的校园氛围第39-42页
     ·多渠道开展礼仪教育活动第39-40页
     ·定规范细化礼仪教育考核第40页
     ·整资源形成礼仪教育合力第40-42页
结论第42-43页
参考文献第43-47页
附录第47-50页
致谢第50-51页
攻读硕士学位期间的主要研究成果第51页

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