摘要 | 第1-4页 |
ABSTRACT | 第4-7页 |
第1章 引言 | 第7-16页 |
·选题依据及意义 | 第7-8页 |
·选题的依据 | 第7页 |
·选题的意义 | 第7-8页 |
·文献综述 | 第8-14页 |
·有关我国普通高校体育师资建设的现状研究 | 第9页 |
·有关体育师资管理的现状研究 | 第9-10页 |
·有关高校中青年体育教师培养问题的研究 | 第10-11页 |
·有关民办高校体育师资现状的研究 | 第11-12页 |
·在“扩招”背景下我国高校体育师资现状的研究 | 第12-14页 |
·研究对象和研究方法 | 第14-16页 |
·研究对象 | 第14页 |
·研究方法 | 第14-16页 |
第2章 江西省高校体育师资现状的调查与分析 | 第16-33页 |
·高校体育师资基本情况调查与分析 | 第16-21页 |
·体育教师数量的情况调查 | 第16-17页 |
·体育教师年龄分布的情况调查 | 第17-18页 |
·体育教师男女性别比例的情况调查 | 第18-19页 |
·体育教师教龄分布的情况调查 | 第19页 |
·体育教师学历分布的情况调查 | 第19-21页 |
·体育教师职称分布的情况 | 第21页 |
·高校体育教师能力素质的情况调查与分析 | 第21-25页 |
·教师知识结构的情况调查 | 第21-24页 |
·教师科研情况调查 | 第24-25页 |
·高校体育教师工作条件的情况调查与分析 | 第25-29页 |
·教师的工作量情况调查 | 第25-27页 |
·教师的教学条件情况调查 | 第27页 |
·教师的继续教育情况调查 | 第27-28页 |
·教师使用现代教学媒体的情况调查 | 第28-29页 |
·教师的思想状况的调查分析 | 第29-33页 |
·教师的心理健康情况调查 | 第29-30页 |
·教师的职业心态情况调查 | 第30-31页 |
·教师认为高校体育急需解决问题的调查 | 第31-33页 |
第3章 江西省高校体育师资的发展对策与建议 | 第33-37页 |
·改革管理模式,铺就人才引进的便捷通道 | 第33页 |
·深化职称评定制度的改革,完善聘任制 | 第33-34页 |
·提高科研能力,着力培养中青年学术骨干 | 第34页 |
·加强职后培养与培训,全面提高教师队伍的整体素质 | 第34-35页 |
·强化人才评价的激励作用,形成体育师资水平优化的评价系统 | 第35-36页 |
·形成优胜劣汰的竞争系统,建立一支高素质的体育教师队伍 | 第36页 |
·转变教育观念,健全管理体制 | 第36-37页 |
第4章 结束语 | 第37-38页 |
致谢 | 第38-39页 |
参考文献 | 第39-42页 |
附录A | 第42-46页 |
附录B | 第46-48页 |
攻读学位期间的研究成果 | 第48页 |