| 摘要 | 第3-4页 |
| abstract | 第4页 |
| 第一章 绪论 | 第7-10页 |
| 1.1 研究背景及意义 | 第7-8页 |
| 1.2 研究内容与框架结构 | 第8-10页 |
| 第二章 文献综述 | 第10-14页 |
| 2.1 文献回顾 | 第10-12页 |
| 2.1.1 动态能力、技术创新 | 第10-11页 |
| 2.1.2 动态能力、技术创新对企业绩效影响研究 | 第11-12页 |
| 2.2 文献述评 | 第12-14页 |
| 第三章 研究设计与方法 | 第14-18页 |
| 3.1 研究问题 | 第14页 |
| 3.2 研究方法 | 第14页 |
| 3.3 案例选择 | 第14-15页 |
| 3.4 资料搜集与变量测量 | 第15-18页 |
| 第四章 案例背景与初步分析 | 第18-21页 |
| 4.1 案例背景 | 第18-19页 |
| 4.2 初步分析 | 第19-21页 |
| 第五章 案例分析与讨论 | 第21-37页 |
| 5.1 知识吸收能力、模仿创新对企业绩效影响 | 第21-25页 |
| 5.1.1 知识吸收能力下的模仿创新 | 第21-23页 |
| 5.1.2 知识吸收能力、模仿创新对企业绩效影响路径与机理 | 第23-25页 |
| 5.2 知识整合能力、合作创新对企业绩效的影响 | 第25-32页 |
| 5.2.1 知识整合能力下的合作创新 | 第25-30页 |
| 5.2.2 知识整合能力、合作创新对企业绩效影响路径与机理 | 第30-32页 |
| 5.3 知识集成能力、集成创新对企业绩效的影响 | 第32-37页 |
| 5.3.1 知识集成能力下的集成创新 | 第32-33页 |
| 5.3.2 知识集成能力、集成创新对企业绩效的影响路径与机理 | 第33-37页 |
| 第六章 研究结论、启示与展望 | 第37-40页 |
| 6.1 研究结论 | 第37-39页 |
| 6.2 实践启示 | 第39页 |
| 6.3 研究局限与未来展望 | 第39-40页 |
| 参考文献 | 第40-43页 |
| 致谢 | 第43页 |
