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CEO年龄与公司经营风险研究--来自中国上市公司的经验证据

摘要第4-5页
Abstract第5-6页
第1章 导论第8-17页
    1.1 选题背景及意义第8-10页
        1.1.1 选题背景第8-9页
        1.1.2 研究意义第9-10页
    1.2 国内外相关研究综述第10-15页
        1.2.1 公司经营风险相关文献综述第10-12页
        1.2.2 CEO年龄与公司经营风险相关文献综述第12-14页
        1.2.3 现有文献简要述评第14-15页
    1.3 本文研究内容第15页
    1.4 本文创新之处第15-17页
第2章 本文相关概念与理论基础第17-22页
    2.1 经营风险的概念第17-18页
    2.2 理论基础第18-22页
        2.2.1 委托代理理论第18-19页
        2.2.2 高阶理论第19-20页
        2.2.3 有限理性假设第20-21页
        2.2.4 人力资本理论第21-22页
第3章 实证研究设计第22-29页
    3.1 本文假设的提出第22-25页
    3.2 样本选择和数据来源第25-26页
    3.3 变量设定和模型构建第26-29页
        3.3.1 变量设定第26-28页
        3.3.2 模型构建第28-29页
第4章 实证结果及分析第29-40页
    4.1 描述性统计分析第29-32页
    4.2 变量相关性分析第32-34页
    4.3 回归分析第34-38页
    4.4 稳健性检验第38-40页
第5章 研究结论及政策建议第40-43页
    5.1 本文研究结论第40-41页
    5.2 相关政策建议第41页
    5.3 研究不足与展望第41-43页
        5.3.1 研究不足第41-42页
        5.3.2 研究展望第42-43页
参考文献第43-46页
致谢第46-47页
攻读硕士学位期间发表的学术论文第47页

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