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基于全面预算管理的A单位预算编制应用研究

摘要第7-8页
ABSTRACT第8-9页
1 绪论第15-21页
    1.1 研究背景和意义第15-16页
        1.1.1 研究背景第15页
        1.1.2 研究意义第15-16页
    1.2 国内外研究现状第16-19页
        1.2.1 国外研究现状第16-17页
        1.2.2 国内研究现状第17-18页
        1.2.3 研究评价第18-19页
    1.3 主要研究内容第19页
    1.4 研究方法第19-20页
    1.5 预期目标第20-21页
        1.5.1 预期结果第20页
        1.5.2 写作难点第20-21页
2 预算编制的基本理论第21-24页
    2.1 预算编制第21页
        2.1.1 预算编制的基本概念第21页
        2.1.2 预算编制的主要内容第21页
    2.2 全面预算编制第21-22页
        2.2.1 全面预算编制的特点第21-22页
        2.2.2 全面预算编制的作用第22页
    2.3 预算编制方法第22-24页
        2.3.1 增量预算法第22页
        2.3.2 零基预算法第22页
        2.3.3 项目预算法第22-23页
        2.3.4 绩效预算法第23-24页
3 A单位预算编制现状第24-29页
    3.1 A单位基本情况第24页
        3.1.1 主要职能第24页
        3.1.2 机构设置第24页
    3.2 A单位预算编制现状第24-29页
        3.2.1 A单位预算编制原则第25页
        3.2.2 A单位预算编制程序第25-26页
        3.2.3 A单位预算编制基本内容第26-28页
        3.2.4 A单位预算编制流程和时间第28-29页
4 A单位预算编制存在的问题第29-33页
    4.1 预算编制数与实际数存在偏差第29-30页
    4.2 预算编制内容不完整第30-31页
    4.3 预算编制方法不科学第31页
    4.4 预算编制不规范第31-32页
    4.5 项目支出预算编制缺乏绩效第32-33页
5 A单位预算编制方案设计第33-43页
    5.1 预算编制内容设计第33-36页
        5.1.1 收入预算编制第33页
        5.1.2 支出预算编制第33-36页
    5.2 预算编制方法设计第36页
    5.3 预算编制组织机构设计第36-38页
        5.3.1 预算决策机构第36-37页
        5.3.2 预算工作机构第37页
        5.3.3 预算监督机构第37-38页
    5.4 预算编制绩效考核设计第38-43页
        5.4.1 绩效考核的方法第38-39页
        5.4.2 A单位预算编制绩效考核应用第39-43页
6 结论与展望第43-45页
    6.1 研究结论第43页
    6.2 展望第43-45页
参考文献第45-47页
致谢第47页

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