| 摘要 | 第5-7页 |
| ABSTRACT | 第7-8页 |
| 1 前言 | 第13-16页 |
| 1.1 选题依据 | 第13-14页 |
| 1.2 研究目的与意义 | 第14-16页 |
| 1.2.1 研究目的 | 第14-15页 |
| 1.2.2 研究意义 | 第15-16页 |
| 2 文献综述 | 第16-27页 |
| 2.1 关于高校高水平运动队概念的界定 | 第16页 |
| 2.2 关于高校高水平足球队现状的研究 | 第16-18页 |
| 2.3 关于高校高水平足球队球队建设的研究 | 第18-19页 |
| 2.4 关于高校高水平足球队管理的研究 | 第19-27页 |
| 2.4.1 对高水平足球队管理情况的综述 | 第19-21页 |
| 2.4.2 对高水平足球队选拔管理情况的研究 | 第21-22页 |
| 2.4.3 对高水平足球队学习管理情况的研究 | 第22-23页 |
| 2.4.4 对高水平足球队训练管理的研究 | 第23-24页 |
| 2.4.5 对高水平足球队教练员管理的研究 | 第24-26页 |
| 2.4.6 NCAA高校高水平男子足球队管理介绍 | 第26-27页 |
| 3 研究对象与方法 | 第27-30页 |
| 3.1 研究对象 | 第27页 |
| 3.2 研究方法 | 第27-30页 |
| 3.2.1 文献资料法 | 第27页 |
| 3.2.2 专家访谈法 | 第27页 |
| 3.2.3 问卷调查法 | 第27-29页 |
| 3.2.4 数理统计法 | 第29页 |
| 3.2.5 比较分析法 | 第29-30页 |
| 4 结果与分析 | 第30-54页 |
| 4.1 北京市高校高水平男子足球队的管理体系分析 | 第30-31页 |
| 4.2 北京市高校高水平男子足球队运动员管理分析 | 第31-38页 |
| 4.2.1 运动员的选拔管理 | 第31-34页 |
| 4.2.2 运动员的专业管理 | 第34-36页 |
| 4.2.3 运动员的学习管理 | 第36-37页 |
| 4.2.4 运动员的就业管理 | 第37-38页 |
| 4.3 北京市高校高水平男子足球队教练员管理分析 | 第38-46页 |
| 4.3.1 教练员的基本素质 | 第39-42页 |
| 4.3.2 教练员的任教情况 | 第42-44页 |
| 4.3.3 教练员的培训情况 | 第44-45页 |
| 4.3.4 教练员的科研情况 | 第45-46页 |
| 4.3.5 教练员的激励情况 | 第46页 |
| 4.4 北京市高校高水平男子足球队训练管理分析 | 第46-49页 |
| 4.5 北京市高校高水平男子足球队竞赛管理分析 | 第49-50页 |
| 4.6 北京市高校高水平男子足球队物资保障管理分析 | 第50-54页 |
| 4.6.1 经费保障 | 第50-52页 |
| 4.6.2 场地保障 | 第52页 |
| 4.6.3 医疗保障 | 第52-53页 |
| 4.6.4 宣传保障 | 第53页 |
| 4.6.5 技术保障 | 第53页 |
| 4.6.6 交通保障 | 第53-54页 |
| 5 结论与建议 | 第54-56页 |
| 5.1 结论 | 第54页 |
| 5.2 建议 | 第54-56页 |
| 致谢 | 第56-57页 |
| 参考文献 | 第57-59页 |
| 附录 | 第59-66页 |
| 个人简历 在学期间发表的学术论文与研究成果 | 第66页 |