| 摘要 | 第4-5页 |
| abstract | 第5-6页 |
| 1 绪论 | 第10-16页 |
| 1.1 研究背景 | 第10-11页 |
| 1.1.1 纺织业对我国国民经济有重要意义 | 第10页 |
| 1.1.2 新常态下，纺织业转型升级迫在眉睫 | 第10页 |
| 1.1.3 协同创新与知识伙伴参与促进纺织企业持续发展 | 第10-11页 |
| 1.2 研究目的 | 第11页 |
| 1.3 研究意义 | 第11页 |
| 1.3.1 理论意义 | 第11页 |
| 1.3.2 现实意义 | 第11页 |
| 1.4 研究内容与方法 | 第11-13页 |
| 1.4.1 研究内容 | 第11-12页 |
| 1.4.2 研究方法 | 第12-13页 |
| 1.5 技术路线 | 第13-16页 |
| 2 文献综述 | 第16-24页 |
| 2.1 协同创新的研究综述 | 第16-18页 |
| 2.1.1 协同创新内涵研究综述 | 第16-17页 |
| 2.1.2 协同创新维度研究综述 | 第17-18页 |
| 2.2 协同创新与创新绩效关系的研究综述 | 第18-20页 |
| 2.2.1 企业内部各要素协同创新与创新绩效关系研究综述 | 第18-19页 |
| 2.2.2 企业外部协同创新网络与创新绩效关系研究综述 | 第19-20页 |
| 2.3 知识伙伴的研究综述 | 第20-22页 |
| 2.3.1 知识伙伴的内涵 | 第20页 |
| 2.3.2 知识伙伴的分类 | 第20-21页 |
| 2.3.3 知识伙伴与创新绩效关系的实证研究综述 | 第21-22页 |
| 2.4 本章小结 | 第22-24页 |
| 3 模型构建与研究假设 | 第24-34页 |
| 3.1 概念模型的构建 | 第24-27页 |
| 3.1.1 研究问题 1：纺织企业协同创新对创新绩效的影响 | 第24-25页 |
| 3.1.2 研究问题 2：纺织企业知识伙伴对创新绩效的影响 | 第25-26页 |
| 3.1.3 研究问题 3：纺织企业知识伙伴对协同创新与创新绩效关系的调节作用 | 第26页 |
| 3.1.4 整体概念模型的提出 | 第26-27页 |
| 3.2 研究假设的提出 | 第27-32页 |
| 3.2.1 纺织企业协同创新与创新绩效的假设 | 第27-30页 |
| 3.2.2 纺织企业知识伙伴与创新绩效的假设 | 第30-31页 |
| 3.2.3 纺织企业知识伙伴的调节作用的假设 | 第31-32页 |
| 3.3 本章小结 | 第32-34页 |
| 4 问卷设计 | 第34-40页 |
| 4.1 设计问卷 | 第34-35页 |
| 4.1.1 问卷设计流程 | 第34页 |
| 4.1.2 问卷基本结构 | 第34-35页 |
| 4.2 变量的度量 | 第35-37页 |
| 4.2.1 自变量：协同创新 | 第35-36页 |
| 4.2.2 调节变量：知识伙伴 | 第36页 |
| 4.2.3 因变量：创新绩效 | 第36-37页 |
| 4.3 样本选取和数据收集 | 第37-38页 |
| 4.3.1 样本的选取 | 第37页 |
| 4.3.2 问卷发放与回收 | 第37-38页 |
| 4.4 本章小结 | 第38-40页 |
| 5 实证分析 | 第40-56页 |
| 5.1 样本的描述性统计分析 | 第40-41页 |
| 5.2 信度和效度分析 | 第41-46页 |
| 5.2.1 信度分析 | 第42-43页 |
| 5.2.2 效度分析 | 第43-46页 |
| 5.3 相关性分析 | 第46-47页 |
| 5.4 多元回归分析 | 第47-54页 |
| 5.4.1 协同创新与创新绩效的关系 | 第48-50页 |
| 5.4.2 知识伙伴与创新绩效的关系 | 第50-51页 |
| 5.4.3 知识伙伴的调节作用 | 第51-54页 |
| 5.4.4 实证研究的结果 | 第54页 |
| 5.5 本章小结 | 第54-56页 |
| 6 结论 | 第56-60页 |
| 6.1 主要结论 | 第56-57页 |
| 6.2 创新点 | 第57页 |
| 6.3 研究局限性 | 第57-58页 |
| 6.4 发展与展望 | 第58-60页 |
| 参考文献 | 第60-66页 |
| 附录 | 第66-70页 |
| 作者攻读学位期间发表学术论文清单 | 第70-72页 |
| 致谢 | 第72页 |
