| 摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-6页 |
| 目录 | 第6-8页 |
| 一、引言 | 第8-15页 |
| (一) 选题背景和研究问题表述 | 第8-10页 |
| (二) 研究现状 | 第10-11页 |
| (三) 研究思路和方法 | 第11-13页 |
| (四) 研究框架 | 第13-14页 |
| (五) 本文创新点与章节介绍 | 第14-15页 |
| 二、文献综述 | 第15-26页 |
| (一) 国内外研究现状 | 第15-20页 |
| 1. 国内外关于城市竞争力的研究 | 第15-18页 |
| 2. 有关大学生就业方面的研究 | 第18页 |
| 3. 不同竞争力城市对人才资源吸引力的研究 | 第18-20页 |
| (二) 概念的限定与说明 | 第20-24页 |
| 1. 城市竞争力 | 第20-22页 |
| 2. 产业竞争力 | 第22-23页 |
| 3. 大学生就业 | 第23-24页 |
| (三) 相关理论基础 | 第24-26页 |
| 1. 人力资本投资理论 | 第24-25页 |
| 2. 产业就业互动理论 | 第25-26页 |
| 三、城市竞争力与大学生就业关联性的分析框架 | 第26-40页 |
| (一) 城市竞争力内涵及特征 | 第26-28页 |
| (二) 城市竞争力的影响因素 | 第28-33页 |
| 1. 政府政策与制度因素 | 第28-29页 |
| 2. 基础设施 | 第29页 |
| 3. 科技创新 | 第29-30页 |
| 4. 企业发展 | 第30-31页 |
| 5. 产业结构 | 第31-33页 |
| (三) 高校人力资本与城市竞争力之间的相互作用 | 第33-40页 |
| 1. 高校大学生人力资本价值分析 | 第33-34页 |
| 2. 人力资本投资对城市竞争力影响作用理论 | 第34-35页 |
| 3. 人力资本对城市竞争力的作用模型及分析 | 第35-36页 |
| 4. 大学生就业对城市竞争力的影响 | 第36-38页 |
| 5. 城市竞争力对大学生就业的影响 | 第38-40页 |
| 四、城市产业竞争力与大学生就业的关联性案例分析 | 第40-82页 |
| (一) 城市竞争力与大学生就业的基本假定与讨论 | 第41页 |
| (二) 长三角五城市产业结构与就业的实证分析 | 第41-49页 |
| 1. 五城市第一产业产值与就业人数回归分析 | 第46-47页 |
| 2. 五城市第二产业产值与就业人数回归分析 | 第47-48页 |
| 3. 五城市第三产业产值与就业人数回归分析 | 第48页 |
| 4. 五城市总产业产值与就业人数回归分析 | 第48-49页 |
| (三) 城市不同行业对吸纳大学生就业的的线性分析 | 第49-73页 |
| 1. 杭州不同行业对大学生就业吸纳分析 | 第49-56页 |
| 2. 苏州不同行业对大学生就业吸纳分析 | 第56-60页 |
| 3. 南京不同行业对大学生就业吸纳分析 | 第60-62页 |
| 4. 宁波不同行业对大学生就业吸纳分析 | 第62-66页 |
| 5. 无锡不同行业对大学生就业吸纳分析 | 第66-70页 |
| 6. 各城市不同行业对大学生就业吸纳对比分析 | 第70-73页 |
| (四) 企业景气指数与大学生就业的相关性分析 | 第73-76页 |
| (五) 杭州市不同行业景气指数与大学生就业相关分析 | 第76-77页 |
| (六) 五城市城市相关就业政策分析 | 第77-82页 |
| 五、结论与分析 | 第82-86页 |
| 参考文献 | 第86-90页 |
| 致谢 | 第90-92页 |
| 攻读学位期间取得的研究成果 | 第92-94页 |