| 第1章 绪论 | 第1-10页 |
| ·南充电业局简介 | 第7页 |
| ·问题的提出 | 第7-8页 |
| ·企业文化研究的现状 | 第8页 |
| ·本文研究的主要内容 | 第8-10页 |
| 第2章 企业文化概述 | 第10-15页 |
| ·企业文化的概念 | 第10-11页 |
| ·企业文化建设的程序 | 第11-13页 |
| ·企业文化建设的实践 | 第13-15页 |
| 第3章 南充电业局企业文化调研 | 第15-31页 |
| ·企业文化的环境因素 | 第15-18页 |
| ·企业文化的调查统计 | 第18-28页 |
| ·企业文化的诊断报告 | 第28-31页 |
| 第4章 南充电业局企业文化设计 | 第31-40页 |
| ·企业文化精神层的设计 | 第31-33页 |
| ·企业文化制度层的设计 | 第33-37页 |
| ·企业文化物质层的设计 | 第37-40页 |
| 第5章 南充电业局企业文化实施 | 第40-48页 |
| ·企业文化实施计划 | 第40-41页 |
| ·企业文化实施保证 | 第41-42页 |
| ·企业文化实施工程 | 第42-44页 |
| ·企业文化实施考核 | 第44-45页 |
| ·企业文化实施效果 | 第45-48页 |
| 结论 | 第48-50页 |
| 致谢 | 第50-51页 |
| 参考文献 | 第51-53页 |
| 附录 | 第53-55页 |
| 攻读硕士学位期间发表的论文及科研成果 | 第55页 |