江西省行业型职教集团发展研究
摘要 | 第1-5页 |
ABSTRACT | 第5-9页 |
第1章 引言 | 第9-17页 |
·问题的提出 | 第9-10页 |
·相关研究成果综述 | 第10-14页 |
·职教集团的基本理论研究 | 第10-12页 |
·职教集团办学实践研究 | 第12-13页 |
·职教集团办学比较研究 | 第13-14页 |
·本研究的目的与意义 | 第14-15页 |
·本研究的思路与方法 | 第15-16页 |
·研究思路 | 第15页 |
·研究方法 | 第15-16页 |
·研究创新点 | 第16-17页 |
第2章 职教集团概述 | 第17-25页 |
·职教集团的产生背景 | 第17-19页 |
·职教集团是社会经济发展的必然产物 | 第17-18页 |
·职教集团是职业教育发展的客观需求 | 第18页 |
·职教集团是职业教育改革的重要途径 | 第18-19页 |
·职教集团的内涵 | 第19-20页 |
·职教集团的类型及其特征 | 第20-22页 |
·行业型职教集团及其特征 | 第21页 |
·区域型职教集团及其特征 | 第21-22页 |
·复合型职教集团及其特征 | 第22页 |
·行业型职教集团办学与校企合作的联系 | 第22-25页 |
·校企合作是行业型职教集团办学的必要基础 | 第22-23页 |
·行业型职教集团办学是校企合作的创新途径 | 第23-25页 |
第3章 江西省行业型职教集团发展现状分析 | 第25-39页 |
·江西省行业型职教集团发展的现实基础 | 第25-33页 |
·政策基础 | 第25-27页 |
·国家政策基础 | 第25页 |
·江西政策基础 | 第25-27页 |
·经济基础 | 第27-30页 |
·区位优势明显 | 第27页 |
·经济发展迅速 | 第27-29页 |
·产业集群繁荣 | 第29-30页 |
·职业教育基础 | 第30-33页 |
·职业教育体系较为成熟 | 第30-31页 |
·职教集团办学初见成效 | 第31-32页 |
·精品专业建设独具特色 | 第32-33页 |
·江西省行业型职教集团发展存在的问题及分析 | 第33-39页 |
·地方政府引导和支持力度不够 | 第33页 |
·职教集团发展方向定位模糊 | 第33-34页 |
·职教集团内部组织联结松散 | 第34-36页 |
·集团利益分配机制尚未完全建立 | 第36-37页 |
·集团品牌建设意识薄弱 | 第37页 |
·行业协会等中介机构职能弱化 | 第37-39页 |
第4章 国内外行业型职教集团发展经验 | 第39-45页 |
·河南省行业型职教集团发展的基本思路 | 第39-42页 |
·河南省行业型职教集团发展概述 | 第39-40页 |
·河南省职教集团发展启示 | 第40-42页 |
·政府支持是保障 | 第40-41页 |
·立足省情是基础 | 第41页 |
·机制创新是动力 | 第41-42页 |
·荷兰鹿特丹航运中心职教集团的基本思路 | 第42-45页 |
·荷兰鹿特丹航运中心职教集团发展概述 | 第42-43页 |
·荷兰鹿特丹航运中心职教集团发展启示 | 第43-45页 |
·校企合作是根本 | 第43页 |
·品牌建设是核心 | 第43-44页 |
·国际化发展是出路 | 第44-45页 |
第5章 江西省行业型职教集团发展建议 | 第45-54页 |
·强化政府统筹作用及引导职能 | 第45-47页 |
·发挥政府统筹管理作用,明确职教集团身份地位 | 第45-46页 |
·发挥政府多元杠杆作用,推动行业企业参与办学 | 第46-47页 |
·创新职教集团管理体制与运行机制 | 第47-49页 |
·创新职教集团管理体制,有效协调集团成员关系 | 第47-48页 |
·健全职教集团运行机制,建立互利互惠动力机制 | 第48-49页 |
·探索推动职教集团发展的有效途径 | 第49-54页 |
·深化校企合作力度,促进产业与专业融合 | 第49-50页 |
·提升行业协会地位,搭建信息一体化平台 | 第50-51页 |
·引入市场竞争机制,增强集团办学活力 | 第51-52页 |
·树立质量管理观念,完善集团监控体系 | 第52页 |
·构建集团组织文化,加强品牌建设意识 | 第52-54页 |
第6章 结论 | 第54-55页 |
致谢 | 第55-57页 |
参考文献 | 第57-59页 |
攻读学位期间的研究成果 | 第59页 |