| 摘要 | 第5-6页 |
| abstract | 第6-7页 |
| 第1章 绪论 | 第11-16页 |
| 1.1 研究背景及意义 | 第11-12页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第11页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第11-12页 |
| 1.2 国内外研究现状 | 第12-14页 |
| 1.2.1 国内研究现状 | 第12-14页 |
| 1.2.2 国外研究现状 | 第14页 |
| 1.3 研究方法和创新点 | 第14-16页 |
| 1.3.1 研究方法 | 第14-15页 |
| 1.3.2 创新点 | 第15-16页 |
| 第2章 相关概念和理论基础 | 第16-20页 |
| 2.1 基层党组织相关概念 | 第16-17页 |
| 2.1.1 党的基层组织 | 第16页 |
| 2.1.2 基层党组织的基本任务 | 第16-17页 |
| 2.2 理论基础 | 第17-20页 |
| 2.2.1 马克思列宁党建理论 | 第17-18页 |
| 2.2.2 习近平关于基层党组织建设思想 | 第18-19页 |
| 2.2.3 管理学理论 | 第19-20页 |
| 第3章 峰峰矿区基层党建概况及问题分析 | 第20-32页 |
| 3.1 峰峰矿区基层党建概况 | 第20-21页 |
| 3.2 峰峰矿区基层党建存在的问题 | 第21-29页 |
| 3.2.1 党组织干部队伍结构不合理 | 第21-25页 |
| 3.2.2 基层党组织建设机制不健全 | 第25页 |
| 3.2.3 基层党组织组织力弱化 | 第25-28页 |
| 3.2.4 新的党建工作格局尚未完善 | 第28-29页 |
| 3.3 峰峰矿区基层党建出现问题的原因 | 第29-32页 |
| 3.3.1 党建力量的保障不够到位 | 第29页 |
| 3.3.2 互联网对基层党建带来了影响 | 第29-30页 |
| 3.3.3 城乡交错、产业结构调整带来的影响 | 第30页 |
| 3.3.4 集体经济发展乏力,资金保障难以到位 | 第30-32页 |
| 第4章 加强峰峰矿区基层党组织建设的对策 | 第32-47页 |
| 4.1 加强党员队伍建设 | 第32-34页 |
| 4.1.1 提高党员干部队伍素质 | 第32-33页 |
| 4.1.2 优化基层党员干部结构 | 第33-34页 |
| 4.2 完善基层党组织建设管理机制 | 第34-38页 |
| 4.2.1 完善各项党建基本制度 | 第34-37页 |
| 4.2.2 落实党组织“第一书记”制度 | 第37页 |
| 4.2.3 建立非公企业党建三大制度 | 第37-38页 |
| 4.2.4 健全“两委两网”机制 | 第38页 |
| 4.3 加强党员队伍教育培训 | 第38-40页 |
| 4.3.1 增强基层党组织干部培训力度 | 第38-39页 |
| 4.3.2 改进社区内各类党员教育管理 | 第39页 |
| 4.3.3 抓好非公企业党务工作者的教育培养 | 第39-40页 |
| 4.4 提升基层党组织建设综合软实力 | 第40-43页 |
| 4.4.1 创新机制,加强干部队伍管理 | 第40-42页 |
| 4.4.2 拓宽渠道,壮大农村集体经济 | 第42-43页 |
| 4.4.3 加强阵地建设,完善基础设施 | 第43页 |
| 4.5 建立老工矿区基层党建新格局 | 第43-47页 |
| 4.5.1 建设美丽乡村,推动乡村振兴 | 第43-44页 |
| 4.5.2 加强社区各类经济组织和社会组织党建工作 | 第44页 |
| 4.5.3 保障党组织和党的工作全覆盖 | 第44-45页 |
| 4.5.4 提升国有企业党的建设水平 | 第45页 |
| 4.5.5 开创统筹共建新机制 | 第45-47页 |
| 结语 | 第47-48页 |
| 参考文献 | 第48-50页 |
| 致谢 | 第50页 |