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基于EVA-BSC相结合的BY公司业绩评价体系研究

摘要第2-3页
abstract第3-4页
1 绪论第7-17页
    1.1 研究背景及意义第7-8页
    1.2 文献综述及述评第8-13页
    1.3 研究思路与方法第13-17页
2 相关概念界定及理论基础第17-22页
    2.1 相关概念的界定第17-18页
    2.2 理论基础第18页
    2.3 基于EVA-BSC相结合的理论分析第18-20页
    2.4 基于EVA-BSC业绩评价体系的构建思路第20-22页
3 BY公司业绩评价现状及问题分析第22-30页
    3.1 BY公司基本情况第22-23页
    3.2 BY公司企业业绩评价现状第23-27页
    3.3 BY公司业绩评价存在的问题第27-28页
    3.4 EVA-BSC相结合的评价体系在BY公司的适用性第28-30页
4 BY公司基于EVA-BSC业绩评价体系的构建第30-57页
    4.1 BY公司EVA-BSC业绩评价体系构建原则第30页
    4.2 BY公司战略分析第30-33页
    4.3 EVA-BSC业绩评价整体框架第33-36页
    4.4 BY公司业绩评价指标设置第36-45页
    4.5 运用层次分析法确定各指标的权重第45-53页
    4.6 综合评价结果第53-57页
5 EVA-BSC业绩评价体系在BY公司的应用第57-60页
    5.1 BY公司EVA-BSC业绩评价体系的预期效果第57页
    5.2 BY公司EVA-BSC业绩评价体系的实施要点第57-58页
    5.3 BY公司实施EVA-BSC业绩评价体系应注意的问题第58-60页
6 结论第60-63页
    6.1 研究结论第60-61页
    6.2 研究不足及展望第61-63页
参考文献第63-66页
攻读硕士学位期间发表的论文第66-67页
致谢第67-70页
附录1 企业业绩评价调查问卷第70-73页
附录2 客户满意度调查表第73-74页
附录3 员工满意度调查表第74页

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