| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 目录 | 第7-9页 |
| 第一章 绪论 | 第9-13页 |
| 第一节 研究背景 | 第9-10页 |
| 第二节 研究意义 | 第10页 |
| 一 理论意义 | 第10页 |
| 二 现实意义 | 第10页 |
| 第三节 研究目的 | 第10页 |
| 第四节 研究方法 | 第10-11页 |
| 第五节 创新之处 | 第11页 |
| 第六节 研究框架 | 第11-13页 |
| 第二章 文献综述 | 第13-22页 |
| 第一节 上级支持感文献综述 | 第13-16页 |
| 一 上级支持感与组织支持感 | 第13-14页 |
| 二 上级支持感的测量 | 第14-15页 |
| 三 上级支持感影响因素 | 第15页 |
| 四 上级支持感的影响效果 | 第15-16页 |
| 五 上级支持感的研究展望 | 第16页 |
| 第二节 个体当责行为文献综述 | 第16-21页 |
| 一 个体当责行为的概念内涵 | 第17页 |
| 二 个体当责行为的测量 | 第17-18页 |
| 三 个体当责行为的影响因素 | 第18-19页 |
| 四 个体当责行为的影响效果 | 第19-21页 |
| 五 个体当责行为研究展望 | 第21页 |
| 第三节 对上级支持感和个体当责行为的研究进展 | 第21-22页 |
| 第三章 上级支持感与个体当责行为间关系的实证研究设计 | 第22-25页 |
| 第一节 实证研究方法及分析方法 | 第22-24页 |
| 第二节 研究假设 | 第24-25页 |
| 第四章 调查问卷的编制 | 第25-36页 |
| 第一节 预测问卷的编制 | 第25-26页 |
| 第二节 预测问卷的检验和修订 | 第26-31页 |
| 一 对上级支持感预测问卷的检验和修订 | 第26-29页 |
| 二 对个体当责行为预测问卷的检验和修订 | 第29-31页 |
| 第三节 正式问卷的发放和回收 | 第31页 |
| 第四节 正式问卷效度和信度分析 | 第31-36页 |
| 一 对上级支持感问卷的效度分析和信度分析 | 第31-33页 |
| 二 对个体当责行为问卷的效度分析和信度分析 | 第33-36页 |
| 第五章 正式问卷调查结果分析 | 第36-53页 |
| 第一节 样本基本分布 | 第36-38页 |
| 第二节 人口特征变量对上级支持感和个体当责行为的影响分析 | 第38-41页 |
| 一 检验过程 | 第38-40页 |
| 二 假设检验结果 | 第40-41页 |
| 第三节 上级支持感与个体当责行为的相关性分析 | 第41-44页 |
| 一 假设验证过程 | 第41-43页 |
| 二 相关性分析假设检验结果 | 第43-44页 |
| 第四节 人口特征变量对上级支持感与个体当责行为关系的偏相关分析 | 第44-48页 |
| 第五节 上级支持感对个体当责行为的回归分析 | 第48-49页 |
| 第六节 研究结果分析 | 第49-53页 |
| 一 描述性统计结论分析 | 第49-50页 |
| 二 人口特征与上级支持感与个体当责行为 | 第50-52页 |
| 三 上级支持感各个维度对个体当责行为的各个维度的影响 | 第52-53页 |
| 第六章 研究结论与展望 | 第53-55页 |
| 第一节 研究结论 | 第53页 |
| 第二节 研究不足及展望 | 第53-55页 |
| 参考文献 | 第55-59页 |
| 附录Ⅰ (预测问卷) | 第59-62页 |
| 附录Ⅱ (正式问卷) | 第62-65页 |
| 致谢 | 第65-66页 |
| 个人简历 | 第66页 |
