首页--社会科学总论论文--劳动科学论文--职业培训论文

项目管理在职业技能鉴定工作中的应用研究--以应天职业技术学院鉴定所为例

摘要第5-7页
ABSTRACT第7-8页
第一章 绪论第13-22页
    1.1 研究背景与意义第13-16页
        1.1.1 现实背景第13-14页
        1.1.2 研究意义第14-16页
    1.2 研究目的与内容第16-17页
        1.2.1 研究目的第16页
        1.2.2 研究内容第16-17页
    1.3 研究思路与方法第17-21页
        1.3.1 研究思路第17-20页
        1.3.2 研究方法第20-21页
    1.4 可能的创新点第21-22页
第二章 理论基础和概念界定第22-36页
    2.1 项目管理的涵义、核心内容和特点第22-24页
        2.1.1 概念界定第22页
        2.1.2 核心内容第22页
        2.1.3 项目管理的特点第22-24页
    2.2 职业技能鉴定相关概念及理论第24-30页
        2.2.1 职业技能第24页
        2.2.2 国家职业资格证书制度第24-25页
        2.2.3 职业技能鉴定第25-27页
        2.2.4 职业技能鉴定主要工作领域第27页
        2.2.5 职业技能鉴定的趋势第27-30页
    2.3 项目管理国内外研究动态第30-36页
        2.3.1 国外项目管理综述第30-32页
        2.3.2 国内项目管理综述第32-34页
        2.3.3 文献述评第34-36页
第三章 职业技能鉴定引入项目管理的必要性和可行性分析第36-47页
    3.1 项目管理在职业技能鉴定中的理论支撑第36-37页
    3.2 职业技能鉴定引入项目管理的必要性分析第37-39页
    3.3 项目管理在职业技能鉴定中的可行性第39-44页
        3.3.1 职业技能鉴定具备了项目的要素及基本特征第40-42页
        3.3.2 职业技能鉴定中运用项目管理具有重要意义第42-44页
    3.4 国内高校职业技能鉴定应用项目管理的实践借鉴第44-47页
第四章 项目管理引入职业技能鉴定的模型构建第47-68页
    4.1 职业技能鉴定项目管理的模型构建原则及其路径第47-49页
        4.1.1 构建原则第47-48页
        4.1.2 灵活选择项目管理的知识体系第48页
        4.1.3 路径设计第48-49页
    4.2 职业技能鉴定项目的启动及其计划第49-53页
        4.2.1 需求分析第49-51页
        4.2.2 制定职业技能鉴定的管理战略第51-53页
    4.3 职业技能鉴定项目计划的制定第53-62页
        4.3.1 确定项目范围:制定鉴定项目范围计划第53-55页
        4.3.2 安排项目进度:制定鉴定项目进度计划第55-56页
        4.3.3 配置项目人员:制定鉴定项目考评人员计划第56-58页
        4.3.4 保证项目质量:制定鉴定项目质量计划第58-60页
        4.3.5 沟通项目信息:制定鉴定项目沟通管理计划第60-61页
        4.3.6 应对项目风险:制定鉴定项目风险管理计划第61-62页
    4.4 职业技能鉴定项目的实施及其控制第62-65页
        4.4.1 鉴定项目实施的流程第62-63页
        4.4.2 实施原则第63-64页
        4.4.3 鉴定项目的进度跟踪第64-65页
    4.5 职业技能鉴定项目事后管理第65-66页
        4.5.1 项目后评价第65-66页
        4.5.2 反馈第66页
    4.6 职业技能鉴定中应用项目管理应注意的问题第66-68页
        4.6.1 明确职业技能鉴定内外部环境的设定第66-67页
        4.6.2 架构运营高效的组织结构第67页
        4.6.3 要注重职业技能鉴定过程的质量控制第67-68页
第五章 项目管理在职业技能鉴定中的应用案例分析第68-78页
    5.1 应天学院鉴定管理现状第68-70页
        5.1.1 应天学院鉴定所简介第68-69页
        5.1.2 项目实施前鉴定所工作问题第69-70页
    5.2 应天学院鉴定所职业技能鉴定项目管理模式第70-75页
        5.2.1 应天学院职业技能鉴定项目的启动第72-73页
        5.2.2 应天学院职业技能鉴定项目的计划制定第73页
        5.2.3 应天学院职业技能鉴定项目的实施与评价第73-75页
    5.3 应天学院职业技能鉴定实行项目管理应用的成果第75-78页
第六章 结论与展望第78-81页
    6.1 结论第78-79页
    6.2 展望第79-81页
参考文献第81-87页
读硕士期间已发表的论文第87-88页
附录第88-92页
致谢第92页

论文共92页,点击 下载论文
上一篇:哈尔滨学院教师人事制度改革存在的问题与对策研究
下一篇:重庆市体育旅游现状与对策研究