摘要 | 第4-6页 |
ABSTRACT | 第6-7页 |
第一章 绪论 | 第15-27页 |
1.1 研究背景与研究意义 | 第15-16页 |
1.1.1 研究背景 | 第15页 |
1.1.2 研究意义 | 第15-16页 |
1.2 研究思路、研究内容和研究方法 | 第16-18页 |
1.2.1 研究思路 | 第16-17页 |
1.2.2 研究内容 | 第17页 |
1.2.3 研究方法 | 第17-18页 |
1.3 理论基础 | 第18-22页 |
1.3.1 概念界定 | 第18-19页 |
1.3.2 理论基础 | 第19-22页 |
1.4 文献综述 | 第22-26页 |
1.4.1 国外研究综述 | 第22-23页 |
1.4.2 国内文献综述 | 第23-26页 |
1.5 研究的创新点和难点 | 第26-27页 |
第二章 延边养老保障体系的发展现状 | 第27-34页 |
2.1 延边地区基本情况 | 第27-28页 |
2.1.1 总体简介 | 第27页 |
2.1.2 延边地区人口结构及老龄化 | 第27-28页 |
2.2 延边养老保障体系的发展现状 | 第28-34页 |
2.2.1 城乡基本养老保险发展情况 | 第28-29页 |
2.2.2 企业发展概况及企业年金的发展历程 | 第29-32页 |
2.2.3 个人收入与储蓄情况 | 第32-34页 |
第三章 延边养老保障体系存在的问题及成因 | 第34-43页 |
3.1 缺乏零支柱的最低养老保障 | 第34页 |
3.2 基本养老保险面临诸多挑战 | 第34-38页 |
3.2.1 政府部门统筹征缴养老保险遇瓶颈 | 第34-36页 |
3.2.2 城乡居民参保能力不足,热情不高 | 第36-38页 |
3.3 企业年金的发展速度缓慢 | 第38-40页 |
3.3.1 企业雇员过分依赖养老金 | 第38-39页 |
3.3.2 中小企业发展实力薄弱,企业与职工参与意愿不强 | 第39页 |
3.3.3 地方经济发展不平衡导致企业年金地区发展悬殊 | 第39-40页 |
3.4 个人储蓄性养老保险的发展不平稳 | 第40-41页 |
3.5 人口因素导致家庭养老保障功能逐渐弱化 | 第41-43页 |
3.5.1 朝鲜族人口长期负增长导致家庭结构的改变 | 第41-42页 |
3.5.2 青壮年劳动力外流带来空巢老人难题 | 第42-43页 |
第四章 加快延边养老保障体系建构的思路 | 第43-48页 |
4.1 加快延边养老保障体系建构的经验借鉴 | 第43-45页 |
4.1.1 国外养老保障体系改革的实践经验 | 第43-44页 |
4.1.2 国内民族地区养老保障的实践经验 | 第44-45页 |
4.2 加快延边养老保障体系建构的思路和原则 | 第45-48页 |
4.2.1 建构延边多支柱养老保障体系的思路 | 第45-46页 |
4.2.2 遵循公平、适度、可持续的原则 | 第46-48页 |
第五章 加快延边多支柱养老保障体系建构的建议 | 第48-54页 |
5.1 增建零支柱的国民年金,加大养老保障财政支出 | 第48页 |
5.2 提高养老金待遇水平,完善基本养老保险制度 | 第48-50页 |
5.2.1 适度降低保险费率,建立职工养老金补贴标准的动态机制 | 第48-49页 |
5.2.2 拓宽筹资渠道,缩小不同参保主体间养老金的差距 | 第49页 |
5.2.3 加快机关事业单位与企业养老金并轨政策的落实 | 第49-50页 |
5.3 加快经济发展,提升企业年金吸引力 | 第50-51页 |
5.3.1 促进延边经济增长,增强企业建立企业年金的能力 | 第50页 |
5.3.2 调动企业年金双方主体的积极性 | 第50页 |
5.3.3 提高企业年金替代率和税收优惠力度 | 第50-51页 |
5.4 加强市场的调节作用,发展个人储蓄性养老保险 | 第51页 |
5.4.1 调动居民参与个人储蓄养老保险的积极性 | 第51页 |
5.4.2 推动商业养老保险产品的创新 | 第51页 |
5.5 动员社会力量,强化个人与家庭保障功能 | 第51-54页 |
5.5.1 增强家庭赡养意识,道德与法律约束并重 | 第51-52页 |
5.5.2 强化社会互济意识,满足老年人多种保障需求 | 第52页 |
5.5.3 提高个人保障的意识,重视自我养老资本的积累 | 第52-54页 |
第六章 研究结论与展望 | 第54-56页 |
6.1 研究结论 | 第54页 |
6.2 研究展望 | 第54-56页 |
参考文献 | 第56-59页 |
致谢 | 第59-60页 |
作者和导师简介 | 第60-61页 |
附件 | 第61-62页 |