内部控制对企业绩效的影响研究
| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-10页 |
| 第1章 绪论 | 第10-13页 |
| ·选题背景、目的及意义 | 第10-11页 |
| ·选题背景 | 第10页 |
| ·研究目的 | 第10页 |
| ·研究意义 | 第10-11页 |
| ·研究方法及技术路线 | 第11-12页 |
| ·研究方法 | 第11页 |
| ·技术路线 | 第11-12页 |
| ·研究内容及可能的创新之处 | 第12-13页 |
| ·研究内容 | 第12页 |
| ·可能的创新之处 | 第12-13页 |
| 第2章 文献回顾及评述 | 第13-26页 |
| ·内部控制 | 第13-18页 |
| ·内部控制的国内外研究成果 | 第13页 |
| ·关于内部控制量化的国内外研究成果 | 第13-17页 |
| ·评述 | 第17-18页 |
| ·企业绩效 | 第18-22页 |
| ·企业绩效的定义 | 第18-19页 |
| ·企业绩效的评价方法 | 第19-20页 |
| ·企业绩效财务指标的选取 | 第20-22页 |
| ·评述 | 第22页 |
| ·内部控制对企业绩效影响研究综述 | 第22-26页 |
| ·国外研究现状 | 第22-23页 |
| ·国内研究现状 | 第23-24页 |
| ·评述 | 第24-26页 |
| 第3章 相关理论基础及影响机理分析 | 第26-31页 |
| ·内部控制理论 | 第26页 |
| ·委托代理理论 | 第26-27页 |
| ·信息不对称理论 | 第27-28页 |
| ·信号传递理论 | 第28页 |
| ·有效资本市场理论 | 第28页 |
| ·内部控制对企业绩效的影响机理分析 | 第28-31页 |
| 第4章 研究设计 | 第31-35页 |
| ·研究假设 | 第31页 |
| ·数据来源及样本选取 | 第31-32页 |
| ·数据来源 | 第31页 |
| ·样本选取 | 第31-32页 |
| ·变量选取 | 第32-34页 |
| ·被解释变量 | 第32页 |
| ·解释变量 | 第32页 |
| ·控制变量 | 第32-34页 |
| ·模型设计 | 第34-35页 |
| 第5章 内部控制对企业绩效影响实证分析 | 第35-45页 |
| ·描述性统计分析 | 第35-36页 |
| ·总体分析 | 第35-36页 |
| ·分年度分析 | 第36页 |
| ·相关性检验 | 第36-38页 |
| ·回归分析 | 第38-43页 |
| ·假设H1-1 的多元回归分析 | 第38-40页 |
| ·假设H1-2 的多元回归分析 | 第40-43页 |
| ·稳健性检验 | 第43-44页 |
| ·实证结论 | 第44-45页 |
| 第6章 结论及展望 | 第45-50页 |
| ·结论 | 第45-46页 |
| ·建议 | 第46-48页 |
| ·研究不足 | 第48-49页 |
| ·研究展望 | 第49-50页 |
| 致谢 | 第50-51页 |
| 参考文献 | 第51-54页 |
| 在学期间发表的学术论文 | 第54页 |
