关于我国延迟退休年龄问题的研究
| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-11页 |
| 第1章 绪论 | 第11-18页 |
| ·选题背景及研究意义 | 第11-12页 |
| ·选题背景 | 第11页 |
| ·研究意义 | 第11-12页 |
| ·国内外研究现状 | 第12-16页 |
| ·国外研究现状 | 第12-13页 |
| ·国内研究现状 | 第13-15页 |
| ·国内外研究现状述评 | 第15-16页 |
| ·本文结构 | 第16-17页 |
| ·研究方法 | 第17-18页 |
| 第2章 我国退休制度的历史沿革及现状 | 第18-28页 |
| ·基本概念界定 | 第18-19页 |
| ·退休 | 第18页 |
| ·退休制度 | 第18-19页 |
| ·退休年龄 | 第19页 |
| ·退休条件 | 第19页 |
| ·我国退休制度的历史沿革 | 第19-22页 |
| ·我国退休制度的基本体系 | 第19-20页 |
| ·我国退休制度的调整历程 | 第20-21页 |
| ·我国现行退休年龄政策规定 | 第21-22页 |
| ·我国退休年龄政策存在的问题 | 第22-23页 |
| ·退休年龄偏低 | 第22页 |
| ·退休年龄差异大 | 第22页 |
| ·退休年龄法制化程度低 | 第22-23页 |
| ·权利义务对应程度低 | 第23页 |
| ·退休年龄缺乏弹性 | 第23页 |
| ·延迟退休年龄政策的意义 | 第23-27页 |
| ·有利于促进养老金收支均衡 | 第24-25页 |
| ·有利于增加劳动力供给 | 第25页 |
| ·有利于人力资源的充分利用 | 第25页 |
| ·有利于抑制提前退休 | 第25页 |
| ·有利于退休双轨制的并轨 | 第25-26页 |
| ·其他正外部效应 | 第26-27页 |
| ·本章小结 | 第27-28页 |
| 第3章 延迟我国退休年龄的必然性分析 | 第28-45页 |
| ·退休年龄制定的影响因素 | 第28-30页 |
| ·人口年龄状况 | 第28页 |
| ·人均寿命 | 第28页 |
| ·初始就业年龄 | 第28-29页 |
| ·劳动力市场就业状况 | 第29页 |
| ·工作性质和劳动环境 | 第29页 |
| ·养老保险制度 | 第29-30页 |
| ·延迟退休年龄的国内需求 | 第30-39页 |
| ·人口老龄化趋势加剧 | 第30-31页 |
| ·人口平均预期寿命延长 | 第31-33页 |
| ·初始就业年龄普遍提高 | 第33-35页 |
| ·养老保险基金负担沉重 | 第35-36页 |
| ·提前退休状况愈演愈烈 | 第36-37页 |
| ·人口红利窗口将关闭 | 第37-39页 |
| ·延迟退休年龄的国际趋势 | 第39-44页 |
| ·国外退休年龄规定的 SWOT 分析 | 第40-41页 |
| ·国外延迟退休年龄的背景 | 第41-42页 |
| ·延迟退休年龄的全球化浪潮 | 第42-43页 |
| ·国外延迟退休经验对我国的启示 | 第43-44页 |
| ·本章小结 | 第44-45页 |
| 第4章 我国延迟退休年龄的难点分析 | 第45-61页 |
| ·延迟退休年龄时机的选择 | 第45-49页 |
| ·延迟退休年龄与人口老龄化进程 | 第45-46页 |
| ·延迟退休年龄与劳动力市场状况 | 第46-47页 |
| ·延迟退休年龄与养老金收支水平 | 第47-49页 |
| ·延迟退休年龄参考路径的确定 | 第49-53页 |
| ·退休年龄设定的理论模型 | 第49-50页 |
| ·当前退休年龄的合理性分析 | 第50-52页 |
| ·未来退休年龄参考标准的预测 | 第52-53页 |
| ·延迟退休年龄民意基础的审慎 | 第53-60页 |
| ·延迟退休年龄的官方态度 | 第53-54页 |
| ·延迟退休年龄的网民调查 | 第54-57页 |
| ·延迟退休年龄的舆论误读 | 第57-60页 |
| ·本章小结 | 第60-61页 |
| 第5章 我国延迟退休年龄的方案设计及政策建议 | 第61-73页 |
| ·延迟法定退休年龄的基本原则 | 第61-63页 |
| ·适当时机原则 | 第61页 |
| ·充分就业原则 | 第61-62页 |
| ·弹性原则 | 第62页 |
| ·循序渐进与先快后慢原则 | 第62页 |
| ·利益兼顾和与时俱进原则 | 第62-63页 |
| ·延迟退休年龄的方案设计 | 第63-65页 |
| ·基本思路 | 第63-64页 |
| ·方案的设计与比较 | 第64-65页 |
| ·延迟退休方案的推进步骤 | 第65-69页 |
| ·前期准备阶段 | 第66-67页 |
| ·初次调整阶段 | 第67-68页 |
| ·再调整阶段 | 第68-69页 |
| ·延迟退休的配套及补偿措施的建议 | 第69-72页 |
| ·建立政策的宣传引导机制 | 第69-70页 |
| ·建立激励相容的养老金给付机制 | 第70页 |
| ·建立退休收益受损的经济补偿机制 | 第70页 |
| ·遏制提前退休和废除退休双轨制 | 第70-71页 |
| ·推进退休年龄的法制化进程 | 第71页 |
| ·注重税收政策对退休制度的激励 | 第71页 |
| ·促进经济发展拓宽就业渠道 | 第71-72页 |
| ·营造良好老年就业环境 | 第72页 |
| ·本章小结 | 第72-73页 |
| 结论 | 第73-75页 |
| 参考文献 | 第75-78页 |
| 攻读硕士学位期间承担的科研任务与主要成果 | 第78-79页 |
| 致谢 | 第79-80页 |
| 作者简介 | 第80页 |
