中文摘要 | 第1-4页 |
Abstract | 第4-9页 |
1. 前言 | 第9-12页 |
·问题的提出 | 第9-10页 |
·研究的目的 | 第10页 |
·研究的意义 | 第10-12页 |
·理论意义 | 第10页 |
·现实意义 | 第10-12页 |
2. 文献综述 | 第12-27页 |
·压力的研究综述 | 第12-15页 |
·压力的定义 | 第12-13页 |
·压力理论的研究 | 第13-15页 |
·大学生就业压力的研究 | 第15-16页 |
·大学生就业压力量表的编制 | 第15页 |
·大学生就业压力的影响因素的研究 | 第15-16页 |
·自我概念的研究综述 | 第16-23页 |
·自我概念的涵义 | 第16-17页 |
·自我概念的理论研究 | 第17-19页 |
·自我概念的理论模型 | 第19-21页 |
·大学生自我概念的研究 | 第21-23页 |
·大学生自我概念与就业压力的研究 | 第23-24页 |
·大学生就业压力与应对方式的研究 | 第24-25页 |
·大学生就业压力、应对方式和自我概念的关系研究 | 第25页 |
·现有研究的不足 | 第25-27页 |
3. 研究设计 | 第27-31页 |
·研究假设 | 第27页 |
·研究工具 | 第27-29页 |
·自编大学生就业压力问卷 | 第27页 |
·简易应对方式问卷 | 第27-28页 |
·流调中心用抑郁量表(CES-D) | 第28页 |
·状态一特质焦虑问卷(STAI)中的状态焦虑量表(S-AI) | 第28-29页 |
·田纳西自我概念量表 | 第29页 |
·数据统计软件 | 第29页 |
·研究程序 | 第29-31页 |
4. 第一部分:大学生就业压力问卷的编制 | 第31-41页 |
·研究目的 | 第31页 |
·研究方法 | 第31-32页 |
·被试 | 第31-32页 |
·研究工具 | 第32页 |
·研究程序 | 第32页 |
·预测“大学生就业压力问卷”的形成 | 第32页 |
·预测并对结果进行分析处理 | 第32页 |
·正式问卷的形成 | 第32页 |
·研究结果 | 第32-41页 |
·预测问卷的项目分析 | 第32-33页 |
·预测问卷的探索性因素分析 | 第33-37页 |
·预测问卷的信效度检验 | 第37页 |
·正式问卷的信度检验 | 第37-38页 |
·正式问卷的效度检验 | 第38-41页 |
5. 第二部分:大学生就业压力的调查 | 第41-45页 |
·研究目的 | 第41页 |
·研究方法 | 第41页 |
·被试 | 第41页 |
·研究工具 | 第41页 |
·统计方法 | 第41页 |
·研究结果 | 第41-45页 |
·大学生就业压力的基本情况 | 第41-42页 |
·大学生就业压力在各人口统计学变量上的差异比较 | 第42-45页 |
6. 第三部分:大学生自我概念和应对方式对就业压力与抑郁之间的调节效应和中介效应研究 | 第45-51页 |
·研究方法 | 第45页 |
·被试 | 第45页 |
·研究工具 | 第45页 |
·统计方法 | 第45页 |
·研究结果 | 第45-51页 |
·大学生就业压力、应对方式、自我概念和抑郁的相关分析 | 第45-46页 |
·应对方式在大学生就业压力与抑郁间的调节效应 | 第46-47页 |
·自我概念在大学生就业压力与抑郁间的调节效应 | 第47-48页 |
·大学生自我概念就业压力与抑郁之间的中介效应 | 第48-49页 |
·应对方式在大学生就业压力与抑郁之间的中介效应 | 第49-50页 |
·总结 | 第50-51页 |
7. 讨论 | 第51-56页 |
·大学生就业压力问卷的编制 | 第51页 |
·大学生的就业压力源 | 第51-53页 |
·大学生就业压力的人口统计学变量分析 | 第53-54页 |
·大学生就业压力、应对方式和自我概念的关系 | 第54-56页 |
8. 结论 | 第56-57页 |
9. 本研究的不足和展望 | 第57-58页 |
参考文献 | 第58-64页 |
附录:正式问卷样题 | 第64-73页 |
攻读硕士学位期间公开发表的学术成果 | 第73-74页 |
后记 | 第74-76页 |
详细摘要 | 第76-78页 |