首页--社会科学总论论文--管理学论文--管理组织学论文

公共组织成员行为约束研究--以土地管理活动为例

摘要第1-8页
ABSTRACT第8-10页
第一章 绪论第10-26页
 第一节 选题的依据第10-11页
  一、研究背景第10-11页
  二、研究的目的和意义第11页
 第二节 相关研究动态第11-16页
  一、国外研究进展第11-13页
  二、国内相关研究第13-16页
 第三节 应用的理论方法分析第16-21页
  一、行为科学理论第16页
  二、利益相关者理论第16-17页
  三、公共选择理论第17-18页
  四、街头官僚理论第18-19页
  五、行政伦理学理论第19-20页
  六、问责理论第20-21页
 第四节 研究设计第21-26页
  一、研究的立足点第21页
  二、核心概念的界定和分析第21-23页
  三、研究方法第23-24页
  四、可能的创新与不足第24-26页
第二章 约束的缘起、对象与潜在的施加者第26-30页
 第一节 约束公共组织成员行为的缘起第26-27页
 第二节 约束的对象第27-29页
  一、官僚化的公务员第27-28页
  二、非正式成员——雇员第28页
  三、实证分析的主要对象-—-D县土地部门的成员第28-29页
 第三节 潜在的约束施加者——土地管理活动的利益相关者第29-30页
  一、农地征用活动的主要利益相关者——农民与农民集体第29页
  二、地价、地用管理活动的主要利益相关者——居民与企业第29-30页
第三章 公共组织成员及利益相关者行为分析——以土地管理活动为例第30-50页
 第一节 公共组织成员的低效行为分析第30-34页
  一、保守的公共组织成员第30-33页
  二、失灵的"鲇鱼效应"——可能低效的雇员第33-34页
 第二节 公共组织成员的若干悖德行为分析——以土地管理活动为例第34-43页
  一、效率抑或公平—-社会福利函数的选择第34-36页
  二、"街头官僚"的自由裁量权第36-38页
  三、正义基础不够坚实的农地征用制度第38-40页
  四、失范的伦理第40-43页
 第三节 土地管理活动的主要利益相关者行为分析第43-50页
  一、"理性"的农民第43-45页
  二、城镇居民的利益与行为分析第45-47页
  三、企业及其经营者群体对于公共组织成员行为的可能影响第47-50页
第四章 约束公共组织成员行为的路径——以土地管理活动为例第50-58页
 第一节 绩效约束——还原"鲇鱼效应"第50-51页
 第二节 约束的根本保障——因独立而正义的立法第51-52页
  一、法律制度正义基础不够坚实的可能原因第51页
  二、夯实法律制度正义基础的有效途径第51-52页
 第三节 问责——约束的主要手段第52-58页
  一、内部问责第52-53页
  二、社会问责——利益相关者的功能第53-58页
第五章 结论第58-60页
附录第60-66页
致谢第66-68页
攻读学位期间公开发表的论文第68页

论文共68页,点击 下载论文
上一篇:政府组织的冲突及其化解
下一篇:公司内部治理机制对审计意见类型的影响--基于深市A股上市公司年报资料的研究