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协商式提问的运用及与传统型提问的对接发展研究

ACKNOWLEDGEMENTS第1-7页
Abstract第7-8页
摘要第8-11页
第一章 引言第11-15页
 1. 概念第11页
 2. 研究协商式提问的目的第11-15页
   ·实现知识的实用性能第11-13页
   ·完善提问的对话功能第13-14页
   ·拓宽英语教师的素质范围第14-15页
第二章 文献综述第15-18页
第三章 提问与协商对话的融合第18-54页
 1. 研究的提出、目的与任务第19-22页
 2. 研究方案第22-24页
   ·研究方法第22-23页
     ·行动研究法第22页
     ·对变量的处理第22-23页
   ·实验方案第23-24页
 3. 研究发现第24-46页
   ·意义协商与传统提问相结合第25-32页
       ·意义协商式提问与语言输入的环境相联系第25-28页
       ·意义协商式提问帮助规范目标语言的输出第28-29页
       ·验证了教师的机变,又自然地转变学生不成熟的思想第29-30页
       ·彰显授课老师客观、公正的教学理念第30-31页
       ·符合母语习得的自然性第31-32页
   ·内容协商与传统提问相结合第32-41页
     ·平和学生心态,鼓励人人参与第33-35页
     ·倾听第35-36页
     ·有内容的协商第36-38页
     ·与语法的融合第38-41页
   ·形式协商与传统提问的结合第41-46页
     ·纠错功能第42-44页
     ·唤起学生对错误的自检第44-45页
     ·交际性与准确性第45-46页
 4. 协商式提问体系中评价的力量第46-52页
   ·生对师的评价第46-48页
   ·师对生的评价第48-52页
     ·主观性评价第48-49页
     ·客观性评价第49-52页
 5. 协商式提问体系是传统提问的优化与扩展第52-54页
第四章 研究过程中的问题及相关对策第54-57页
 1. 英语口语教学的问题与困扰第54-55页
   ·学生无法舒畅表达第54-55页
   ·协商性质的提问是对教师基本功和创造力的大考验第55页
   ·提问设计的优劣没有评价标准第55页
 2. 对策与注意点第55-57页
   ·态度促进交融第56页
   ·体验是基础,选择有弹性第56页
   ·与学生的成长平行第56-57页
   ·评价过程性第57页
第五章 结论第57-59页
参考文献第59-62页

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