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凉山中职计算机专业人才培养模式研究

摘要第1-3页
Abstract第3-6页
第一章 绪论第6-10页
   ·研究背景第6-7页
     ·国内背景第6-7页
     ·州内背景第7页
   ·研究意义第7-8页
   ·本文研究的内容和方法第8-10页
     ·研究内容第8-9页
     ·研究方法第9-10页
第二章 中职计算机专业人才培养模式的内涵第10-11页
   ·人才培养模式的内涵第10页
   ·中职计算机专业人才培养模式的内涵第10-11页
第三章 凉山州外典型的中职计算机专业人才培养模式及比较第11-17页
   ·凉山州外典型的中职计算机专业人才培养模式第11-15页
     ·“以就业为导向”的中职计算机专业人才培养模式第11-13页
     ·“订单式”人才培养模式第13-14页
     ·“联合招生、合作办学”的计算机人才培养模式第14-15页
   ·州外典型的中职计算机专业人才培养模式比较第15-17页
第四章 凉山州内典型的中职计算机专业人才培养模式的现状分析第17-34页
   ·州内典型的中职计算机专业人才培养模式第17-22页
     ·“就业+升学”的中职计算机专业的人才培养模式(以盐源职业中学为例第17-19页
     ·“工学结合”、“半工半读”的中职计算机专业的人才培养模式(以德昌职业高级中学为例)第19-20页
     ·“校企结合”的中职计算机专业人才培养模式(以会理现代职业技术学校为例)第20-22页
   ·州内中职计算机专业人才培养模式存在的问题及原因分析第22-34页
     ·州内中职计算机专业人才培养模式存在的问题第22-23页
     ·内中职计算机专业人才培养模式存在问题的原因分析第23-34页
       ·观念问题第23-24页
       ·培养目标模糊、范围太大第24-26页
       ·课程结构不合理、课程设置不适应社会的需要第26-27页
       ·办学条件差,软硬件资源不能满足教育教学的需要第27-29页
       ·计算机专业教师不稳定、“双师型”教师缺乏第29-32页
       ·教育教学限于学校、缺乏校企合作第32-34页
第五章 凉山中职计算机专业人才培养模式的构建和实施方案第34-57页
   ·凉山州中职计算机专业人才培养的目标第34-35页
   ·凉山州中职计算机专业人才培养模式的构建第35-36页
   ·长班“1+1+1”和“短班”相结合的中职计算机专业人才培养模式的实施方案第36-50页
     ·“短班”培养模式的实施方案第36-38页
     ·长班“1+1+1”的中职计算机专业人才培养模式的实施方案第38-50页
       ·第一个“1”的实施目标及策略第38-41页
       ·第二个“1”的实施目标及策略第41-46页
       ·第三个“1”的实施目标及策略第46-50页
   ·短班和长班“1+1+1”相结合的计算机专业人才培养模式的实践应用第50-57页
     ·实施的对象和背景第50页
     ·实施的过程及成绩第50-51页
     ·实施的经验总结第51-52页
     ·对策与建议第52-57页
       ·转变中等计算机专业教育人才培养模式的观念第52页
       ·加强师资队伍的建设,提高教育教学水平第52-53页
       ·建立校企合作、校校合作的办学模式第53-54页
       ·加强校内计算机专业实训室的建设第54-55页
       ·加强对学生的管理和考核第55-56页
       ·加强专业建设,细化专业应用方向第56-57页
第六章 结论第57-58页
参考文献第58-61页
致谢第61-62页

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