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基于目标管理的大学生自主性发展问题研究

摘要第3-4页
Abstract第4-5页
引论第8-12页
    (一) 研究背景与意义第8-9页
    (二) 国内外文献述评第9-11页
    (三) 研究方法和思路第11-12页
    (四) 研究创新与不足第12页
一、 相关概念以及理论阐述第12-18页
    (一) 目标管理第12-14页
        1. 目标管理的内涵第12-13页
        2. 目标管理的特点第13-14页
        3. 目标管理的要素第14页
    (二)大学生自主性发展第14-16页
        1. 自主性发展概述第14-15页
        2. 大学生自主性发展特点第15页
        3. 大学生自主性发展多维度解释第15-16页
    (三)基于目标管理的大学生自主性发展优势第16-18页
        1. 自我规划导向作用第16-17页
        2. 成才发展激励作用第17页
        3. 个性发展保障作用第17页
        4. 自主发展考核作用第17-18页
        5. 学生管理规范作用第18页
二、 目标管理在大学生自主发展中的具体运用第18-27页
    (一) 目标制定第18-22页
        1. 目标制定依据第19页
        2. 目标制定原则第19-21页
        3. 目标体系构建第21-22页
    (二)目标实施第22-24页
        1. 目标分解第22-23页
        2. 组织实施第23-24页
    (三) 目标评价第24-27页
        1. 评价方法的确定第24-25页
        2. 评价步骤的制定第25页
        3. 结果奖惩运用第25-27页
三、 目标管理在大学生自主发展中运用保障措施第27-33页
    (一) 树立科学管理理念第27-28页
    (二) 加强校园文化建设第28-29页
    (三) 推进社区管理模式第29-31页
    (四) 加强教师队伍建设第31-32页
    (五) 构筑科学评价体制第32-33页
四、 结语第33-35页
参考文献第35-37页
在校期间发表的学术论文第37-38页
致谢第38页

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