互联网企业管理层股权激励与企业经营业绩相关性研究

摘要	第1-5页
Abstract	第5-8页
第1章 绪论	第8-14页
·研究背景及意义	第8-9页
·研究内容	第9-10页
·研究方法	第10页
·研究的创新点	第10-11页
·相关名词和术语界定	第11-14页
·互联网企业	第11页
·股权激励	第11-12页
·管理层特征	第12页
·企业经营业绩	第12-14页
第2章 文献综述	第14-20页
·国外研究综述	第14-17页
·国内研究综述	第17-19页
·文献述评	第19-20页
第3章 相关理论基础	第20-24页
·企业绩效评价的相关理论	第20-21页
·股权激励理论基础	第21-24页
·委托代理理论	第21页
·人力资本理论	第21-22页
·交易费用理论	第22页
·公司治理理论	第22页
·激励理论	第22-24页
第4章 研究设计	第24-30页
·研究假设	第24-26页
·数据来源以及样本选取	第26页
·变量设定	第26-29页
·研究模型	第29-30页
第5章 实证分析	第30-38页
·描述性统计分析	第30-31页
·相关性分析	第31-33页
·多元回归分析	第33-35页
·实证研究结论	第35-38页
第6章 对策建议与展望	第38-42页
·对策建议	第38-40页
·研究局限	第40-41页
·展望	第41-42页
致谢	第42-43页
参考文献	第43-45页
在学期间发表的学术论文	第45页