| 摘要 | 第1-5页 |
| ABSTRACT | 第5-9页 |
| 第一章 绪论 | 第9-21页 |
| ·研究的背景及意义 | 第9-11页 |
| ·研究的背景 | 第9-10页 |
| ·研究的意义 | 第10-11页 |
| ·国内外研究现状 | 第11-18页 |
| ·国外研究现状 | 第11-13页 |
| ·国内研究现状 | 第13-17页 |
| ·文献评述 | 第17-18页 |
| ·研究的内容及方法 | 第18-19页 |
| ·研究的内容 | 第18页 |
| ·研究的方法 | 第18-19页 |
| ·本文的贡献 | 第19-20页 |
| ·本章小结 | 第20-21页 |
| 第二章 理论基础 | 第21-25页 |
| ·委托代理理论 | 第21-22页 |
| ·人力资本理论 | 第22-23页 |
| ·双因素理论 | 第23页 |
| ·企业契约理论 | 第23-24页 |
| ·本章小结 | 第24-25页 |
| 第三章 股权激励对盈利能力的影响机制及研究假设的提出 | 第25-33页 |
| ·实施股权激励的必要性 | 第25-26页 |
| ·降低委托代理成本的需要 | 第25页 |
| ·实现人力资本价值的需要 | 第25-26页 |
| ·股权激励对盈利能力的影响机制 | 第26-29页 |
| ·现股激励对盈利能力的影响机制 | 第26-27页 |
| ·期股激励对盈利能力的影响机制 | 第27页 |
| ·期权激励对盈利能力的影响机制 | 第27-28页 |
| ·股权激励对盈利能力影响机制的总体分析 | 第28-29页 |
| ·股权激励对盈利能力有效影响的基础性条件 | 第29-30页 |
| ·研究假设的提出 | 第30-32页 |
| ·本章小结 | 第32-33页 |
| 第四章 实证研究 | 第33-53页 |
| ·研究设计 | 第33-39页 |
| ·样本的选取及来源 | 第33-34页 |
| ·上市公司盈利能力指标的选取 | 第34-35页 |
| ·变量的选择 | 第35-37页 |
| ·模型的选择 | 第37-39页 |
| ·盈利能力指标的因子分析 | 第39-43页 |
| ·对比分析 | 第43-48页 |
| ·实施与未实施股权激励两组样本公司下的对比分析 | 第43-45页 |
| ·不同股权属性下的对比分析 | 第45-46页 |
| ·不同股权激励模式下的对比分析 | 第46-48页 |
| ·回归分析 | 第48-52页 |
| ·总体样本下的回归分析 | 第48-49页 |
| ·不同股权激励水平区间下的回归分析 | 第49-50页 |
| ·不同股权属性下的回归分析 | 第50-52页 |
| ·本章小结 | 第52-53页 |
| 第五章 结论及政策建议 | 第53-58页 |
| ·结论 | 第53-54页 |
| ·政策建议 | 第54-57页 |
| ·企业微观层面 | 第54-55页 |
| ·政府宏观层面 | 第55-57页 |
| ·本文的局限性及待研究的问题 | 第57-58页 |
| 参考文献 | 第58-61页 |
| 附录 A 研究样本 | 第61-62页 |
| 个人简历 在读期间发表的学术论文 | 第62-63页 |
| 致谢 | 第63页 |