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A银行信用风险管理能力成熟度评估与提升研究

摘要第5-6页
Abstract第6-7页
第1章 绪论第12-16页
    1.1 研究背景与意义第12-13页
        1.1.1 研究背景第12-13页
        1.1.2 研究目的和意义第13页
    1.2 研究方法和技术路线第13-14页
        1.2.1 研究方法第13-14页
        1.2.2 技术路线第14页
    1.3 研究结构及内容第14-16页
第2章 信用风险管理能力评估概述第16-23页
    2.1 商业银行风险管理概述第16-18页
        2.1.1 商业银行的风险类别第16-17页
        2.1.2 商业银行的风险管理体系第17-18页
    2.2 商业银行信用风险管理概述第18-20页
        2.2.1 信用风险的内涵和特点第18-20页
        2.2.2 信用风险管理的内涵和要点第20页
    2.3 风险管理能力的界定第20-21页
    2.4 能力成熟度模型第21-23页
        2.4.1 能力成熟度模型的提出及发展第21-22页
        2.4.2 能力成熟度阶段划分第22-23页
第3章 A银行信用风险管理能力现状及成熟度评估的必要性第23-31页
    3.1 A银行基本情况第23页
    3.2 A银行信用风险管理体系第23-28页
        3.2.1 信用风险偏好第24页
        3.2.2 信用风险管理组织体系第24-26页
        3.2.3 信贷授权体系第26-27页
        3.2.4 信用风险计量管理第27页
        3.2.5 贷款风险分类管理第27页
        3.2.6 信用风险组合管理第27-28页
    3.3 A银行信用风险形势第28-30页
        3.3.1 我国银行业整体面临的经济环境和信用风险状况第28-29页
        3.3.2 A银行信用风险现状第29-30页
    3.4 A银行信用风险管理能力成熟度评估的必要性第30-31页
        3.4.1 应对新常态下经济形势的需要第30页
        3.4.2 实现自身长远稳定发展的需要第30-31页
第4章 商业银行信用风险管理能力成熟度评估体系的构建第31-42页
    4.1 商业银行信用风险管理能力成熟度模型设计第31-36页
        4.1.1 信用风险管理能力成熟度模型整体描述第31-32页
        4.1.2 信用风险管理能力等级划分及各等级特征描述第32-33页
        4.1.3 以风险管理基础设施六项要素为基础确定各等级的关键域及关键实践第33-34页
        4.1.4 评估指标设计第34-36页
    4.2 基于层次分析法的评估指标权重设计第36-38页
        4.2.1 层次分析法的概念第36页
        4.2.2 建立递阶层次结构和构建判断矩阵的流程第36-37页
        4.2.3 计算指标权重的流程第37-38页
    4.3 基于模糊评价方法的评估数学模型设计第38-39页
        4.3.1 模糊评价的概念第38页
        4.3.2 建立评估因素集及评价集的流程第38页
        4.3.3 建立模糊评价矩阵的流程第38-39页
    4.4 评估结果的应用第39-42页
        4.4.1 成熟度等级的确定及提升流程第39-40页
        4.4.2 改进措施的实施思路第40-42页
第5章 A银行信用风险管理能力成熟度评估第42-65页
    5.1 调查问卷的设计及发放第42-44页
        5.1.1 问卷设计思路第42页
        5.1.2 问卷发放及回收情况第42-44页
    5.2 评价数据处理第44-58页
        5.2.1 权重计算第44-49页
        5.2.2 信度和效度分析第49-54页
        5.2.3 模糊综合评价第54-58页
    5.3 评估结果确定第58-60页
    5.4 基于评估结果的A银行信用风险管理能力薄弱环节分析第60-65页
        5.4.1 准则层薄弱环节分析第60页
        5.4.2 子准则层薄弱环节分析第60-61页
        5.4.3 指标层薄弱环节分析第61-65页
第6章 A银行信用风险管理能力等级的动态提升第65-73页
    6.1 动态提升A银行信用风险管理能力成熟度等级的整体思路第65-66页
        6.1.1 动态提升成熟度等级的指导思想第65页
        6.1.2 从“已定义级”到“管理级”提升的改进方向第65-66页
    6.2 分项改进建议第66-73页
        6.2.1 业务政策方面第66-67页
        6.2.2 业务流程方面第67-68页
        6.2.3 人员及组织方面第68-70页
        6.2.4 管理报告方面第70-71页
        6.2.5 方法方面第71页
        6.2.6 系统和数据方面第71-73页
第7章 结论与展望第73-75页
    7.1 研究结论第73-74页
    7.2 主要不足和展望第74-75页
参考文献第75-78页
附录1第78-84页
附录2第84-85页

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