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北京市失业保险促进就业功能的研究

摘要第5-6页
abstract第6页
第1章 绪论第10-15页
    1.1 研究背景和意义第10-12页
        1.1.1 研究背景第10-11页
        1.1.2 研究意义第11-12页
    1.2 研究内容和研究方法第12-13页
        1.2.1 研究内容及思路第12-13页
        1.2.2 研究方法第13页
    1.3 主要的创新点第13-15页
第2章 理论基础与文献综述第15-21页
    2.1 相关概念第15-16页
        2.1.1 失业保险概念及相关指标第15-16页
        2.1.2 失业保险促进就业功能第16页
    2.2 失业保险促进就业的相关理论第16-18页
        2.2.1 积极的失业治理理论第16页
        2.2.2 最优失业保险理论第16-17页
        2.2.3 职业搜寻理论第17-18页
    2.3 国内外研究现状综述第18-21页
        2.3.1 国外研究综述第18-19页
        2.3.2 国内研究综述第19-20页
        2.3.3 文献述评第20-21页
第3章 北京市失业保险促进就业政策的实施状况及调研第21-49页
    3.1 北京市失业保险制度发展历程与运行现状第21-28页
        3.1.1 失业保险功能演变历程第21-23页
        3.1.2 失业保险运行现状评析第23-28页
    3.2 失业保险金用于促进就业的主要途径及实施状况第28-33页
        3.2.1 待遇确定及给付办法第28-30页
        3.2.2 职业介绍和职业培训补贴第30-32页
        3.2.3 实施援企稳岗政策第32-33页
        3.2.4 发放职业技能提升补贴第33页
    3.3 北京市失业保险发挥促进就业功能的调研—以西城区为例第33-49页
        3.3.1 调查方案设计第33-34页
        3.3.2 调查对象基本情况第34-39页
        3.3.3 调查的主要内容第39-46页
        3.3.4 调查的结果分析第46-49页
第4章 失业保险发挥促进就业功能存在的问题与原因分析第49-54页
    4.1 失业保险促进就业功能存在的主要问题第49-51页
        4.1.1 失业保险覆盖面窄,瞄准率低第49页
        4.1.2 失业保险保障程度待提高第49-50页
        4.1.3 职业培训和介绍服务效果欠佳第50页
        4.1.4 稳岗补贴政策实施范围有限第50-51页
        4.1.5 失业保险促就业相关制度不健全第51页
    4.2 制约失业保险促进就业功能的主要原因第51-54页
        4.2.1 制度设计缺乏激励再就业因素第51-52页
        4.2.2 失业保险金结余过多影响使用效率第52页
        4.2.3 失业保险促就业立法层次待提高第52-54页
第5章 强化失业保险促进就业功能的建议与对策第54-61页
    5.1 明确失业保险促进就业的发展趋势和思路第54-55页
        5.1.1 失业保险促进就业的发展趋势第54页
        5.1.2 失业保险促进就业的整体思路第54-55页
    5.2 优化失业保险促进就业的制度设计第55-57页
        5.2.1 扩大失业保险覆盖范围第55-56页
        5.2.2 提高失业保险金替代率第56页
        5.2.3 完善监督管理和法律机制第56-57页
    5.3 强化失业保险促进就业的激励作用第57-58页
        5.3.1 改变给付方式激励就业第57页
        5.3.2 完善缴费机制促进就业第57-58页
    5.4 完善失业保险促进就业的具体项目第58-61页
        5.4.1 提高促就业职业培训质量第58页
        5.4.2 丰富促进就业的补贴项目第58-59页
        5.4.3 加大创业补贴和项目支持第59页
        5.4.4 完善稳岗和技能提升补贴政策第59-61页
第6章 结语第61-62页
    6.1 结论第61页
    6.2 研究展望第61-62页
参考文献第62-64页
附录A 西城区失业保险促进就业功能发挥状况调查问卷第64-67页
攻读博士/硕士学位期间取得的研究成果第67-68页
致谢第68-69页

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