非法解雇中劳动者权利救济问题研究--以四个非法解雇劳动者典型案件为视角
| 摘要 | 第3-5页 |
| abstract | 第5-8页 |
| 文献综述 | 第9-14页 |
| 绪论 | 第14-15页 |
| 第一章 非法解雇救济典型案例 | 第15-21页 |
| 一、非法解雇救济典型案例简介 | 第15-18页 |
| 二、案件争议焦点归纳 | 第18-21页 |
| (一)非法解雇后劳动合同可否继续履行 | 第18-19页 |
| (二)判决继续履行劳动关系难以执行 | 第19-21页 |
| 第二章 案例焦点问题法理分析 | 第21-33页 |
| 一、焦点问题法理分析 | 第21-26页 |
| (一)非法解雇劳动者权利救济途径与认定 | 第21-23页 |
| (二)非法解雇劳动者权利救济的实现 | 第23-25页 |
| (三)劳动者权利救济的其他问题 | 第25-26页 |
| 二、我国在相关方面存在的问题 | 第26-28页 |
| (一)立法上的不足 | 第26-27页 |
| (二)工会作用的缺失 | 第27-28页 |
| 三、外国对非法解雇劳动者采取救济的方法 | 第28-33页 |
| (一)法国模式 | 第28-29页 |
| (二)德国模式 | 第29-30页 |
| (三)美国模式 | 第30-31页 |
| (四)外国模式对我国的启示 | 第31-33页 |
| 第三章 研究结论与建议 | 第33-39页 |
| 一、典型案件的研究结论 | 第33页 |
| 二、对于现状的完善建议 | 第33-39页 |
| (一)充分发挥立法的作用 | 第33-37页 |
| (二)合理发挥工会的作用 | 第37-39页 |
| 结语 | 第39-40页 |
| 参考文献 | 第40-42页 |
| 致谢 | 第42-43页 |
| 个人简介 | 第43页 |
