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农村初中教师人际关系现状与改进策略研究--以营口市某农村初中为例

中文摘要第4-5页
Abstract第5页
一、问题的提出第8-14页
    (一) 研究背景及研究意义第8-9页
        1. 研究背景第8页
        2. 研究意义第8-9页
    (二) 相关研究文献的综述第9-12页
        1. 国外研究状况第9-10页
        2. 国内研究综述第10-12页
    (三) 研究内容与研究方法第12-13页
        1. 研究思路与内容第12页
        2. 研究方法的选择第12-13页
    (四) 研究的创新点第13-14页
        1. 研究视角创新第13页
        2. 研究维度多元化第13-14页
二、农村初中教师人际关系研究的理论基础第14-18页
    (一) 人际关系的含义与特征第14-15页
        1. 人际关系的内涵第14页
        2. 人际关系的作用第14-15页
    (二) 人际关系相关理论阐释第15-16页
        1. 马斯洛需求层次理论第15页
        2. 马克思社会交往理论第15-16页
    (三) 农村教师人际关系的特殊性第16-18页
        1. 农村教师人际关系的范畴第16页
        2. 农村教师人际关系的特征第16-18页
三、农村初中教师人际关系现状的调查与分析—以营口市某农村初中为例第18-28页
    (一) 营口市某农村初中概况介绍第18页
    (二) 问卷调查的设计与实施第18-19页
        1. 问卷调查维度的确定第18页
        2. 调查问卷的设计与实施第18-19页
    (三) 调查结果的统计与呈现第19-28页
        1. 教师与社会环境关系状况第19-20页
        2. 教师与学校领导关系现状第20-21页
        3. 教师与教师关系现状第21-24页
        4. 教师与学生关系现状第24-25页
        5. 教师与家长关系现状第25-28页
四、农村初中教师人际关系存在的问题与原因分析第28-32页
    (一) 农村教师人际关系存在的问题第28-30页
        1. 人际交往范围狭窄,易受社会环境影响第28页
        2. 教师与校长沟通交流少,互不信任第28-29页
        3. 教师之间存在冲突与不良竞争第29页
        4. 教师与学生关系和谐,但存在教师“权威”第29页
        5. 教师与家长关系“肤浅”、“淡薄”、人情化第29-30页
    (二) 造成农村教师人际关系问题的原因第30-32页
        1. 教师职业和工作环境的特殊性第30页
        2. 教师人际交往“对象”的素质不高第30-31页
        3. 教育体制机制导向不利第31-32页
五、农村初中教师人际关系的改进策略与建议第32-37页
    (一) 提高农村学校领导素质,注重教师的人文关怀第32-33页
    (二) 落实农村教师保障措施,提高教师待遇第33页
    (三) 建立完善机制建设,加强沟通渠道第33-34页
    (四) 优化校园文化环境,强化校风、教风、学风建设第34-35页
    (五) 教师要不断提高自身素养,改善人际交往行为第35-37页
参考文献第37-40页
附录第40-47页
致谢第47页

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