| 中文摘要 | 第1-9页 |
| Abstract | 第9-13页 |
| 1 绪论 | 第13-20页 |
| ·选题目的及意义 | 第13-14页 |
| ·选题背景及目的 | 第13-14页 |
| ·研究意义 | 第14页 |
| ·国内外研究文献综述 | 第14-18页 |
| ·国外研究综述 | 第14-16页 |
| ·国内研究综述 | 第16-17页 |
| ·研究评价 | 第17-18页 |
| ·主要研究方法 | 第18页 |
| ·文献研究法 | 第18页 |
| ·实证研究法 | 第18页 |
| ·规范性研究方法 | 第18页 |
| ·主要研究内容 | 第18-19页 |
| ·本文创新及不足 | 第19-20页 |
| ·研究创新 | 第19页 |
| ·研究不足 | 第19-20页 |
| 2 内部审计相关理论概述 | 第20-30页 |
| ·政府部门内部审计涵义 | 第20页 |
| ·政府部门内部审计系统的构成要素 | 第20-23页 |
| ·政府部门内部审计目标 | 第20-21页 |
| ·政府部门内部审计内容和范围 | 第21页 |
| ·政府部门内部审计程序 | 第21-23页 |
| ·政府内部审计独立性要素 | 第23页 |
| ·政府部门内部审计的职能与作用 | 第23-27页 |
| ·我国政府部门内部审计的主要职能 | 第23-25页 |
| ·政府部门内部审计的重要作用 | 第25-27页 |
| ·政府内部审计的基本理论 | 第27-29页 |
| ·委托代理责任理论 | 第27-28页 |
| ·公共治理理论 | 第28-29页 |
| ·政府内部审计的方法 | 第29-30页 |
| 3 XX省机关事务局内部审计分析 | 第30-43页 |
| ·XX省机关事务管理局简介 | 第30-32页 |
| ·XX省机关事务管理局内部审计工作现状 | 第32-37页 |
| ·内部审计机构设置情况 | 第32-33页 |
| ·内部审计人员素质情况 | 第33-34页 |
| ·内部审计制度建设情况 | 第34页 |
| ·审计时间和审计范围实施情况 | 第34页 |
| ·内部审计项目开展及结果情况 | 第34-35页 |
| ·内部审计评价情况 | 第35-36页 |
| ·内部审计结果运用情况 | 第36页 |
| ·内部审计成效和作用情况 | 第36-37页 |
| ·XX省机关事务管理局内部审计存在问题 | 第37-43页 |
| ·系统内部审计独立机构和人员设置不理想 | 第37-38页 |
| ·内部审计法规及风险防控制度建设较滞后导致内部审计工作不够重视 | 第38-39页 |
| ·内部审计内容和范围不够全面深入 | 第39-40页 |
| ·传统审计方法限制了审计质量和成效 | 第40页 |
| ·内部审计报告评价质量指标缺乏规范 | 第40-41页 |
| ·审计结果运用机制较薄弱导致职能有限 | 第41-43页 |
| 4 改进XX省机关事务局内部审计的建议 | 第43-52页 |
| ·注重行政问责制的内审理念建设，落实部门领导内审工作负责制 | 第43-44页 |
| ·保障内部审计机构审计独立性，确保审计质量 | 第44-46页 |
| ·转变审计委托方式，确保审计机构独立性 | 第44页 |
| ·确保内审人员编制及经费独立性 | 第44-45页 |
| ·实行交叉审计或外包审计 | 第45页 |
| ·审计准则和报告的规范化制度制定 | 第45-46页 |
| ·完善经济责任审计内容和范围，深化审计层次 | 第46-48页 |
| ·明确审计目标 | 第46页 |
| ·强化部门负责人的经济责任审计 | 第46-47页 |
| ·强化内审预算编制与执行，提高内部控制力度 | 第47页 |
| ·拓展审计服务和咨询沟通内容 | 第47-48页 |
| ·确立科学合理的审计方法和指标，为政府问责提供正确导向 | 第48-49页 |
| ·创新内部审计的工作方法 | 第48页 |
| ·制定科学合理的审计评价指标 | 第48-49页 |
| ·提高审计人员的素质，完善内部审计主观环境 | 第49-50页 |
| ·强化审计人员职业资格准入制度的建设 | 第49页 |
| ·重视审计人员的后续业务教育培训 | 第49-50页 |
| ·健全内部审计结果运用机制 | 第50页 |
| ·加快内审法规建设，切实保障内审工作良好发展 | 第50-52页 |
| 5 研究结论 | 第52-53页 |
| 参考文献 | 第53-56页 |
| 致谢 | 第56页 |
