| 致谢 | 第1-5页 |
| 摘要 | 第5-6页 |
| Abstract | 第6-9页 |
| 1 绪论 | 第9-11页 |
| ·问题提出 | 第9页 |
| ·研究意义 | 第9-11页 |
| ·理论意义 | 第9-10页 |
| ·实践意义 | 第10-11页 |
| 2 文献综述 | 第11-21页 |
| ·工作压力 | 第11-13页 |
| ·工作压力概念 | 第11页 |
| ·工作压力源概念 | 第11-12页 |
| ·工作压力相关研究 | 第12-13页 |
| ·杭商概念的界定 | 第13页 |
| ·幸福感 | 第13-16页 |
| ·幸福感的概念 | 第13-14页 |
| ·幸福感的测量 | 第14-15页 |
| ·幸福感在不同群体中的研究现状 | 第15-16页 |
| ·心理健康 | 第16-17页 |
| ·心理健康概念 | 第16-17页 |
| ·心理健康研究现状 | 第17页 |
| ·工作压力、幸福感和心理健康的关系 | 第17-21页 |
| ·工作压力与心理健康的关系 | 第17-18页 |
| ·幸福感与心理健康的关系 | 第18-19页 |
| ·工作压力与幸福感的关系 | 第19-21页 |
| 3 研究设计与步骤 | 第21-23页 |
| ·研究假设和模型 | 第21页 |
| ·研究方法和手段 | 第21-22页 |
| ·研究主要内容 | 第22-23页 |
| 4 实证研究 | 第23-46页 |
| ·杭商工作压力源问卷的编制 | 第23-25页 |
| ·研究目的 | 第23页 |
| ·初始问卷的编制 | 第23-25页 |
| ·杭商工作压力源正式问卷的编制 | 第25页 |
| ·杭商工作压力结构的探索性研究 | 第25-28页 |
| ·取样与施测 | 第25-27页 |
| ·结果与分析 | 第27-28页 |
| ·杭商工作压力结构的验证性研究 | 第28-30页 |
| ·杭商工作压力问卷的信效度检验 | 第30页 |
| ·信度分析 | 第30页 |
| ·效度分析 | 第30页 |
| ·杭商工作压力、幸福感、心理健康之间的关系 | 第30-46页 |
| ·研究目的 | 第30-31页 |
| ·方法与对象 | 第31页 |
| ·研究工具 | 第31-32页 |
| ·结果与分析 | 第32-46页 |
| 5 分析与讨论 | 第46-51页 |
| ·杭商工作压力、幸福感和心理健康的总体状况分析 | 第46-47页 |
| ·杭商工作压力、幸福感、心理健康的人口统计学变量差异 | 第47-49页 |
| ·杭商工作压力、幸福感和心理健康的关系讨论 | 第49-50页 |
| ·幸福感的中介效应分析 | 第50-51页 |
| 6 结论 | 第51-54页 |
| ·结论 | 第51页 |
| ·不足 | 第51-52页 |
| ·展望 | 第52页 |
| ·建议 | 第52-54页 |
| 参考文献 | 第54-60页 |
| 附录 | 第60-69页 |
| 附录一 杭商工作压力源的访谈问卷 | 第60-61页 |
| 附录二 根据访谈结果整理的所有项目(63个项目)及初测问卷 | 第61-64页 |
| 附录三 杭商工作压力源预测问卷 | 第64-66页 |
| 附录四 总体幸福感量表(节选) | 第66-67页 |
| 附录五 心理健康量表 | 第67-68页 |
| 附录六 访谈样本信息及结果 | 第68-69页 |
| 附录七 初测和预测样本人口统计学信息 | 第69页 |