| 摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4页 |
| 第1章 绪论 | 第7-17页 |
| 1.1 利他行为的概述 | 第8-11页 |
| 1.1.1 利他行为的内涵 | 第8-9页 |
| 1.1.2 利他行为的影响因素 | 第9-10页 |
| 1.1.3 利他行为的测量 | 第10-11页 |
| 1.2 权力对利他行为的影响 | 第11-14页 |
| 1.2.1 权力的概念和本质 | 第11-12页 |
| 1.2.2 权力感的实验操纵 | 第12页 |
| 1.2.3 权力对利他行为的影响 | 第12-14页 |
| 1.3 人际关系取向概述 | 第14-17页 |
| 1.3.1 人际关系取向的概念 | 第14-15页 |
| 1.3.2 人际关系取向对利他行为的影响 | 第15-17页 |
| 第2章 本研究的总体思路 | 第17-20页 |
| 2.1 本研究选题理由与研究目的 | 第17页 |
| 2.2 本研究的基本假设 | 第17-18页 |
| 2.3 本研究的总体研究方法 | 第18-20页 |
| 2.3.1 研究材料 | 第18-19页 |
| 2.3.3 研究程序与实验设计 | 第19-20页 |
| 第3章 实验1 不同人际关系取向下权力对利他行为的影响 | 第20-26页 |
| 3.1 研究假设 | 第20页 |
| 3.2 研究方法 | 第20-23页 |
| 3.2.1 被试 | 第20页 |
| 3.2.2 实验材料 | 第20-21页 |
| 3.2.3 实验设计 | 第21页 |
| 3.2.4 实验程序 | 第21-22页 |
| 3.2.5 数据的整理 | 第22-23页 |
| 3.3 研究结果与分析 | 第23-25页 |
| 3.3.1 利他行为的结果 | 第23-24页 |
| 3.3.2 高低权力感对利他行为的影响 | 第24页 |
| 3.3.3 人际关系取向对利他行为的影响 | 第24页 |
| 3.3.4 权力与人际关系取向的交互作用分析 | 第24-25页 |
| 3.4 讨论 | 第25-26页 |
| 第4章 实验2 利益大小对本研究的影响 | 第26-30页 |
| 4.1 研究假设 | 第26页 |
| 4.2 研究方法 | 第26-28页 |
| 4.2.1 被试 | 第26页 |
| 4.2.2 实验材料 | 第26页 |
| 4.2.3 实验设计 | 第26-27页 |
| 4.2.4 实验程序 | 第27页 |
| 4.2.5 数据的整理 | 第27-28页 |
| 4.3 研究结果与分析 | 第28页 |
| 4.3.1 利益分配决策的结果 | 第28页 |
| 4.3.2 高、低权力感对利他行为的影响 | 第28页 |
| 4.3.3 人际关系取向对利他行为的影响 | 第28页 |
| 4.3.4 权力与人际关系取向的交互作用分析 | 第28页 |
| 4.4 讨论 | 第28-30页 |
| 第5章 总讨论 | 第30-32页 |
| 第6章 结论 | 第32-33页 |
| 第7章 不足与展望 | 第33-34页 |
| 参考文献 | 第34-39页 |
| 附录 | 第39-44页 |
| 致谢 | 第44页 |