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T钢铁公司冷连轧项目沟通管理研究

致谢第5-6页
摘要第6-7页
ABSTRACT第7页
1 引言第10-16页
    1.1 研究背景及问题的提出第10-11页
    1.2 国内外研究回顾第11-12页
        1.2.1 国外研究回顾第11页
        1.2.2 国内研究回顾第11-12页
    1.3 研究目的及意义第12-14页
        1.3.1 研究目的第12-13页
        1.3.2 研究意义第13-14页
    1.4 研究内容与方法第14-16页
        1.4.1 研究内容第14-15页
        1.4.2 研究方法第15-16页
2 相关理论综述第16-23页
    2.1 沟通理论发展概述第16页
    2.2 相关概念及定义第16-21页
        2.2.1 沟通管理的含义第16-17页
        2.2.2 组织沟通的分类第17-18页
        2.2.3 项目沟通管理的相关概念与定义第18-21页
    2.3 跨文化沟通第21页
    2.4 相关研究综述第21-23页
3 T公司冷连轧项目沟通管理实证分析第23-41页
    3.1 T钢铁公司介绍第23页
    3.2 T公司冷连轧项目介绍第23-26页
        3.2.1 T公司冷连轧项目内容第23-25页
        3.2.2 T公司冷连轧项目组织结构第25-26页
    3.3 数据资料的收集第26-30页
        3.3.1 问卷设计第26-27页
        3.3.2 数据收集第27-30页
    3.4 T公司冷连轧项目沟通管理现状及存在问题第30-41页
        3.4.1 项目部内部沟通现状及问题分析第30-37页
        3.4.2 项目部与外部团队间的沟通现状及问题分析第37-38页
        3.4.3 中方人员与外专人员间的沟通现状及问题第38-41页
4 T公司冷连轧项目沟通管理优化第41-50页
    4.1 项目部内部沟通的建设第41-44页
        4.1.1 完善项目部内部沟通制度第41页
        4.1.2 内部沟通渠道的优化第41-44页
    4.2 项目部对外部施工团队的沟通监督第44-46页
        4.2.1 项目部与外部团队的沟通管理第44-45页
        4.2.2 通过不断沟通加强对外部沟通效果的监督第45-46页
    4.3 项目部与外方专家间的沟通第46-50页
        4.3.1 项目部与外方专家间的沟通磨合第46-48页
        4.3.3 项目部对外专人员工作的配合与监督提升沟通效果第48-50页
5 结论第50-52页
参考文献第52-54页
附录A第54-57页
附录B第57-59页
学位论文数据集第59页

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