首页--经济论文--经济计划与管理论文--企业经济论文--世界各国企业经济论文--中国论文--个别企业经济论文

基于流程再造的企业能力分析——海尔流程再造解析

摘要第4-5页
Abstract第5页
第一章 引言第6-9页
第二章 基础理论发展回顾第9-17页
    第一节 “破坏性创新”理论第9-10页
    第二节 管理协调理论第10-11页
    第三节 企业流程再造理论第11-15页
        一、 企业流程再造提出的背景第11-12页
        二、 企业流程再造第12-15页
    第四节 企业X再造理论第15-17页
第三章 企业能力分析框架第17-23页
    第一节 传统的企业能力分析第17-20页
        一、 企业能力的决定要素第17-18页
        二、 内部决定要素间的关系分析第18-20页
    第二节 企业能力扩展基于流程再造的企业能力第20-23页
第四章 海尔集团市场链流程再造第23-36页
    第一节 海尔流程再造的背景及发展现状第23-24页
    第二节 市场链流程再造的实施第24-31页
        一、 以“三化”为主的市场链流程再造阶段第25-29页
        二、 以“三主”原则为主的市场链流程再造阶段第29-31页
    第三节 SBU从理念到行动第31-36页
        一、 终端SBU的自我经营第31-34页
        二、 当前海尔再造的重点S级SBU的建设第34-36页
第五章 海尔市场链流程再造解析第36-46页
    第一节 海尔信息化建设第36-41页
        一、 信息技术与流程再造第36-38页
        二、 海尔信息化建设第38-41页
    第二节 海尔市场链解析第41-46页
        一、 市场链与交易费用分析第41-43页
        二、 市场链与海尔组织变革第43-46页
第六章 总结及研究的不足第46-48页
附录第48-60页
    附件1 调查问卷第48-51页
    附件2 质改SBU孔庆堂的三主经营表第51-52页
    附件3 质改SBU孔庆堂的三主经营第52-53页
    附件4 关于孔庆堂自主经营收入的问答第53-54页
    附件5 SBU经营模型图第54-55页
    附件6 海尔大学轮值老师问题买断推进思路第55-56页
    附件7 SBU损益表培训教材第56-60页
致谢第60-61页
参考文献第61-65页

论文共65页,点击 下载论文
上一篇:影响我国农民收入增长的政策性缺陷及改革对策探讨
下一篇:网络拓扑发现算法及基于Web的拓扑可视化的研究与实现