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企业社会责任与企业绩效关系研究

摘要第1-4页
Abstract第4-9页
第一章 导论第9-16页
   ·选题背景第9-11页
     ·经济背景第9-10页
     ·社会背景第10页
     ·研究背景第10-11页
   ·研究意义第11-12页
     ·理论意义第12页
     ·实践意义第12页
   ·研究方法、基本思路及框架结构第12-14页
     ·研究的方法第12-13页
     ·基本思路及框架结构第13-14页
   ·本文所做的主要研究工作、研究贡献及研究困难第14-16页
     ·本文所做的主要研究工作第14-15页
     ·研究贡献及研究困难第15-16页
第二章 相关理论及文献综述第16-27页
   ·利益相关者理论综述第16-22页
     ·利益相关者的概念第16-18页
     ·利益相关者的分类第18-21页
     ·我国利益相关者理论的发展情况第21-22页
   ·企业社会责任衡量方法研究综述第22-23页
     ·国外关于企业社会责任衡量方法的研究现状第22-23页
     ·我国企业社会责任衡量方法研究的发展情况第23页
     ·对国内外企业社会责任衡量方法研究的述评第23页
   ·企业绩效评价方法研究综述第23-25页
     ·国外关于企业绩效评价方法的研究现状第24-25页
     ·国内企业绩效评价方法的研究现状第25页
     ·对国内外企业绩效衡量方法研究的述评第25页
   ·小结第25-27页
第三章 国内外企业社会责任与企业绩效关系研究的比较分析第27-36页
   ·国外企业社会责任与企业绩效关系研究情况第27-29页
     ·早期研究——企业社会责任与企业财务绩效关系研究的兴起第27页
     ·对国外企业社会责任与企业绩效关系成熟期研究成果的归纳第27-29页
     ·国外企业社会责任与企业绩效关系研究中存在的问题第29页
   ·我国企业社会责任与企业绩效关系研究情况第29-35页
     ·我国企业社会责任与企业绩效关系研究的发展现状第29-33页
     ·我国企业社会责任与企业绩效关系研究中存在的问题第33-34页
     ·制约我国企业社会责任与企业绩效关系研究的因素第34-35页
   ·国外企业社会责任与企业绩效关系研究经验借鉴第35页
     ·研究数据来源——采用权威机构所发布的数据第35页
     ·企业绩效的评价方法——企业社会绩效的提出第35页
     ·企业社会责任的衡量方法——引入利益相关者理论第35页
   ·小结第35-36页
第四章 利益相关者视角下研究模型设计第36-44页
   ·企业社会责任衡量的利益相关者模式第36-39页
     ·企业对股东的社会责任第36页
     ·企业对员工的社会责任第36-37页
     ·企业对顾客的社会责任第37页
     ·企业对债权人的社会责任第37-38页
     ·企业对供应商的社会责任第38页
     ·企业对社区的社会责任第38页
     ·企业对政府的社会责任第38-39页
   ·企业绩效评价模式探讨第39-41页
     ·基于利益相关者视角的企业社会绩效评价模式探讨第39-41页
     ·企业财务绩效衡量指标第41页
   ·利益相关者基础上的指标体系与模型设计第41-43页
     ·指标体系的设立第41-42页
     ·模型设计第42-43页
   ·小结第43-44页
第五章 实证研究——以沪深两市上市公司为例第44-55页
   ·样本选择和样本分析第44-45页
     ·样本选择第44页
     ·样本分析第44-45页
   ·企业社会责任与企业财务绩效关系的实证研究第45-52页
     ·研究假设第45页
     ·分析数据并验证假设第45-52页
   ·企业社会责任与企业社会绩效关系的实例评价研究第52-55页
第六章 结论第55-57页
   ·本文研究结论第55-56页
   ·本文研究不足及未来研究展望第56-57页
参考文献第57-61页
附录1第61-63页
致谢第63-64页

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