首页--文化、科学、教育、体育论文--中等教育论文--教师与学生论文--教师、班主任论文

数字化下教师培训模式转型研究--数字化教师培训工作坊观测

中文摘要第3-4页
英文摘要第4-5页
绪论第9-20页
    一、问题的提出第9-12页
        (一) 选题缘起第9-10页
        (二) 研究问题第10-11页
        (三) 研究意义第11页
        (四) 研究内容及创新点第11-12页
    二、相关概念界定第12-13页
        (一) 数字化与数字化时代第12页
        (二) 教师培训模式第12-13页
        (三) 传统教师培训模式与新型教师培训模式第13页
        (四) 教师工作坊第13页
    三、文献综述第13-18页
        (一) 关于传统教师培训模式的相关研究第13-15页
        (二) 关于教师培训模式转型的相关研究第15-18页
    四、研究思路第18页
    五、研究方法第18-19页
    六、论文框架第19-20页
第一章 研究背景和理论基础第20-26页
    一、研究背景第20-22页
        (一) 信息技术的发展推动教师培训变革第20页
        (二) 构建学习型社会要求教师培训转变第20页
        (三) 传统教师培训已不适应教师实际需求第20-22页
        (四) 政策推动效应第22页
    二、理论基础第22-26页
        (一) 教师专业发展理论第23页
        (二) 成人学习理论第23-24页
        (三) 建构主义学习理论第24-26页
第二章 研究过程第26-37页
    一、教师专业发展需求视角分析第26-27页
        (一) 终身性第26页
        (二) 满足个性化第26页
        (三) 教师差异性第26-27页
    二、依据理论确立研究视角第27-28页
        (一) 教师专业成长需求的情境性、行动性与合作性视角第27-28页
        (二) 建构主义学习理论提供的自主性与合作性的视角第28页
    三、研究案例选取第28-29页
        (一) 北京开放大学名师培优项目第29页
        (二) 河北省乡村中小学教师工作坊研修项目第29页
    四、数据分析第29-37页
        (一) 项目介绍第29-30页
        (二) 研究分析第30-34页
        (三) 案例比较第34-35页
        (四) 传统模式与新型模式的对比思考第35页
        (五) 新型培训模式需要完善之处第35-37页
第三章 研究结果第37-41页
    一、传统与新型培训模式相辅相成第37-38页
        (一) 培训的系统完整性第37页
        (二) 坚持以理论培训为主第37页
        (三) 培训任务的带动第37页
        (四) 团队学习第37-38页
    二、数字化培训模式突破传统模式局限的新特征第38-41页
        (一) 个体性第38-39页
        (二) 交互性第39页
        (三) 即时性第39页
        (四) 相对真实性第39-41页
结语第41-43页
参考文献第43-47页
附录第47-49页
致谢第49-51页
攻读学位期间科研成果第51-52页

论文共52页,点击 下载论文
上一篇:一体与多元视域下挪威高等教育改革研究
下一篇:终身教育视角下成人教育师资困境研究--基于河北两所成人中等学校的调查