对A公司管理接班人计划的研究

摘要	第1-5页
ABSTRACT	第5-10页
第一章 A 公司概况及所面临的问题	第10-17页
·A 公司概况	第10-11页
·A 公司现在所面临的人力资源问题	第11-12页
·A 公司将来所面临的人力资源问题	第12-14页
·A 公司现有接班人管理体系现状	第14-15页
·A 公司现有接班人管理体系改进思路	第15-17页
第二章 接班人计划概述	第17-20页
·接班人计划的定义	第17页
·接班人计划的优点	第17-20页
第三章 其他优秀企业和公司总部的经验借鉴	第20-29页
·跨国企业优秀接班人计划管理实践	第20-23页
·S 跨国公司总部接班人计划管理实践	第23-27页
·可借鉴经验小结	第27-29页
第四章 A 公司人力资源管理体系	第29-34页
·A 公司人力资源工作概况	第29-30页
·A 公司人力资源具体工作介绍	第30-34页
第五章 A 公司中国管理接班人计划实施方案	第34-54页
·基本改进措施	第34-35页
·实施流程	第35-36页
·人才需求的确定	第36-38页
·内部培养人选的确定与培养计划	第38-50页
·外部招聘与总部外派管理人员具体操作	第50-51页
·责任的落实与计划的实施	第51-54页
第六章 总结	第54-56页
参考文献	第56-57页
致谢	第57-58页
攻读学位期间发表的学术论文目录	第58页