| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-10页 |
| 第一章 绪论 | 第10-20页 |
| ·选题目的和意义 | 第10-12页 |
| ·国内外研究现状 | 第12-16页 |
| ·董事会规模与公司绩效 | 第12-13页 |
| ·外部董事(独立董事)与公司绩效 | 第13-15页 |
| ·董事长和总经理两职分合状况与公司绩效 | 第15页 |
| ·董事会成员教育背景(学历水平)与公司绩效 | 第15-16页 |
| ·研究设想与框架 | 第16-19页 |
| ·研究设想 | 第16-18页 |
| ·研究框架 | 第18-19页 |
| ·本文创新 | 第19-20页 |
| 第二章 公司治理相关理论与董事会治理结构特征 | 第20-29页 |
| ·公司治理理论 | 第20-26页 |
| ·委托代理理论 | 第20-22页 |
| ·资源依赖理论 | 第22-23页 |
| ·利益相关者理论 | 第23-25页 |
| ·现代企业T型产权结构论 | 第25-26页 |
| ·董事会治理结构特征界定及相关理论对其的影响 | 第26-29页 |
| ·董事会治理结构特征界定 | 第27页 |
| ·相关理论对公司治理结构特征的影响 | 第27-29页 |
| 第三章 董事会治理结构特征与公司绩效理论分析 | 第29-38页 |
| ·董事会规模与公司绩效 | 第29-31页 |
| ·独立董事(比例)与公司绩效 | 第31-32页 |
| ·董事长与总经理两职分合状况与公司绩效 | 第32-34页 |
| ·技术专业型董事及财经专业型董事比例与公司绩效 | 第34-36页 |
| ·董事会成员年龄及学历结构与公司绩效 | 第36-38页 |
| 第四章 上市公司董事会治理结构特征与公司绩效的描述性统计分析及研究假设 | 第38-50页 |
| ·不同产业属类的描述性统计分析及其研究假设 | 第39-44页 |
| ·不同性质最终控制人类型情况的描述性统计分析及研究假设 | 第44-50页 |
| 第五章 上市公司董事会治理结构特征与公司绩效相关性的实证研究 | 第50-60页 |
| ·样本选择 | 第50页 |
| ·变量选择及定义 | 第50页 |
| ·模型设计 | 第50页 |
| ·实证分析 | 第50-60页 |
| ·不同产业属类情况的回归分析及其结果 | 第51-55页 |
| ·不同性质最终控制人类型情况的回归分析及其结果 | 第55-60页 |
| 第六章 结论 | 第60-62页 |
| 参考文献 | 第62-65页 |
| 附录A 研究样本 | 第65-68页 |
| 附录B 董事会治理结构特征与公司绩效相关趋势图 | 第68-75页 |
| 在学研究成果 | 第75-76页 |
| 致谢 | 第76页 |
